招聘面试的一些基本问题(案例汇集).pdf

一、请你自我介绍一下你自己？ 回答提示：简历上有的信息就不必要再介绍。介绍的内容可以包 括： 1、 自己与所要面试的岗位最匹配的个性特征、技能、知识，与该 岗位相悖的个人信息最好不要提及 2 、 在校期间做过最成功的事情以及你在这件事情中所扮演的角 色 3、 在学习上：尽量强调自己注重自学、在学业上的创新及取得的 成绩 在工作上：强调你所在部门的地位及工作职责 在生活上：强调出与刚岗位匹配的性格、生活作风和态度，是否 喜欢团队生活以及这样的生活给你带来哪些影响？ 二、你觉得你个性上最大的优点是什么？ 回答提示：最大的优点只要1-2 点就行，重点强调，并且举例说明这 个优点在学习、工作、生活中的具体案例及对他人、对自己产生的影 响。 三、说说你最大的缺点？ 回答提示：先从自己的优点说起，中间加一些小缺点，注意：这些缺 1 点最好是一些无关痛痒、无伤大雅的缺点：比如有点小洁癖、害 羞……，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。 四、你对加班的看法？ 回答提示：作为一个在校生最需要的就是社会经验，加班给了我更多 的学习和操作时间，虽然我的经验没有别人丰富，但是我希望通过更 多的努力让自己赶上别人，把工作做到比别人更优秀！ 五、你对薪资的要求？ 回答提示：尽量表现出对该工作的兴趣。 回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题 上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则 不会计较太多。 回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训， 而且我本人也对编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况 和市场标准的水平，给我合理的薪水。 回答样本三：如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范 围，那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字， 这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的 2 雇员有什么样的价值。 6、在五年的时间内，你的职业规划？ 回答提示：这是每一个应聘者都不希望被问到的问题，但是几乎每个 人都会被问到，比较多的答案是“管理者”。但是近几年来，许多公 司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、 “参议技师”或“高级软件工程师”等等。当然，说出其他一些你感 兴趣的职位也是可以的，比如产品销售部经理，生产部经理等一些与 你的专业有相关背景的工作。要知道，考官总是喜欢有进取心的应聘 者，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。最普通 的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司 的管理思路发展”。 7、你朋友对你的评价？ 回答提示： 想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。 回答样本一：我的朋友都说我是一个可以信赖的人。因为，我一旦答 应别人的事情，就一定会做到。如果我做不到，我就不会轻易许诺。 回答样本二：我觉的我是一个比较随和的人，与不同的人都可以友好 相处。在我与人相处时，我总是能站在别人的角度考虑问题。 3 8、你还有什么问题要问吗？ 回答提示：企业的这个问题看上去可有可无，其实很关键，企业不喜 欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。企业不 喜欢求职者问个人福利之类的问题，如果有人这样问：贵公司对新入 公司的员工有没有什么培训项目，我可以参加吗？或者说贵公司的晋 升机制是什么样的？企业将很欢迎，因为体现出你对学习的热情和对 公司的忠诚度以及你的上进心。 9、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你 根本不适合这个职位，你怎么办？ 回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实 热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识 和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距； ②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的， 你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。 10、在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还 有更好的方法，你应