基于企业核心能力的动态联盟评价体系研究-盐城工学院学报.PDF

第20卷第4期 盐城工学院学报(自然科学版) V01．20No．4 Journalof Instituteof NaturalScienceEdition Dee．2007 2007年12月 Yancheng Technology 基于企业核心能力的动态联盟评价体系研究 王登玖1，周桂贤2 摘要：在研究基于企业核心能力的制造资源综合评价模型、综合评价指标体系和模糊综合评价 算法的基础上，构建动态联盟评价指标体系；提出了应用模糊综合评价算法对动态联盟评价体 系，形成基于模糊算法的动态联盟制造资源综合评价模型和算法。它减小了编程量，并可根据 实际需要，不断提高评价精度。 关键词：虚拟企业；企业核心能力；评价体系；评价指标 中图分类号：0931．1文献标识码：A 近20年来，国内外许多管理学者对企业核心 能力(也称核。1、5竞争力，CoreCompetenties)及其力是指企业的研究开发能力、生产制造能力和市 表现形式进行了不同视角和不同层次的研究…。