2019年某公司人事管理制度汇编.docVIP

XXX股份有限公司 公 司 人 事 管 理 制 度 2016年6月25日 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc445135201 第一章 总则 PAGEREF _Toc445135201 \h 1 HYPERLINK \l _Toc445135202 第一节 概述 PAGEREF _Toc445135202 \h 1 HYPERLINK \l _Toc445135203 第二节 制定原则 PAGEREF _Toc445135203 \h 1 HYPERLINK \l _Toc445135204 第三节 价值取向 PAGEREF _Toc445135204 \h 2 HYPERLINK \l _Toc445135205 第四节 管理权责 PAGEREF _Toc445135205 \h 2 HYPERLINK \l _Toc445135206 第二章 人力资源管理体系 PAGEREF _Toc445135206 \h 3 HYPERLINK \l _Toc445135207 第一节 概述 PAGEREF _Toc445135207 \h 3 HYPERLINK \l _Toc445135208 第二节 人力资源制度基本框架 PAGEREF _Toc445135208 \h 4 HYPERLINK \l _Toc445135209 第三节 人力资源管理部门设立与岗位设置 PAGEREF _Toc445135209 \h 5 HYPERLINK \l _Toc445135210 第四节 人力资源例行工作 PAGEREF _Toc445135210 \h 6 HYPERLINK \l _Toc445135211 第五节 管理权责 PAGEREF _Toc445135211 \h 7 HYPERLINK \l _Toc445135212 第三章 人力资源规划与开发 PAGEREF _Toc445135212 \h 8 HYPERLINK \l _Toc445135213 第一节 人力资源战略与规划 PAGEREF _Toc445135213 \h 8 HYPERLINK \l _Toc445135214 第二节 人力资源开发 PAGEREF _Toc445135214 \h 9 HYPERLINK \l _Toc445135215 第四章 人才招募管理 PAGEREF _Toc445135215 \h 10 HYPERLINK \l _Toc445135216 第一节 概述 PAGEREF _Toc445135216 \h 10 HYPERLINK \l _Toc445135217 第二节 管理权责 PAGEREF _Toc445135217 \h 10 HYPERLINK \l _Toc445135218 第三节 录用条件 PAGEREF _Toc445135218 \h 11 HYPERLINK \l _Toc445135219 第四节 招募计划 PAGEREF _Toc445135219 \h 12 HYPERLINK \l _Toc445135220 第五节 内部选聘 PAGEREF _Toc445135220 \h 13 HYPERLINK \l _Toc445135221 第六节 外部招募 PAGEREF _Toc445135221 \h 15 HYPERLINK \l _Toc445135222 第七节 社会招募 PAGEREF _Toc445135222 \h 15 HYPERLINK \l _Toc445135223 第八节 人才储备 PAGEREF _Toc445135223 \h 17 HYPERLINK \l _Toc445135224 第五章 培训管理 PAGEREF _Toc445135224 \h 17 HYPERLINK \l _Toc445135225 第一节 概述 PAGEREF _Toc445135225 \h 18 HYPERLINK \l _Toc445135226 第二节 管理权责 PAGEREF _Toc445135226 \h 19 HYPERLINK \l _Toc445135227 第三节 培训体系搭建 PAGEREF _Toc445135227 \h 20 HYPERLINK \l _Toc445135228 第四节 培训需求评估与课程设置 PAGEREF _Toc445135228 \h 21 HYPERLINK \l _Toc445135229 第七节 培训考核 P