大连海事大学博士后研究人员考核暂行规定.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT 1 大连海事大学博士后研究人员考核暂行规定 为不断提高我校博士后研究人员的科研水平和工作质量，使我校博士后研究人员进出站管理更加规范化，根据原国家人事部、全国博士后管理委员会《博士后管理工作规定》（国人部发〔2006〕149号）等有关文件精神，结合我校实际，制定本规定。 一、进站考核 (一) 申请来我校做博士后研究的人员，须具有良好的思想政治素质和道德品质，热爱社会主义祖国，事业心、责任感强，遵纪守法，品学兼优，身体健康，同时在业务方面符合下列条件之一： 1.博士生期间，在国内本学科核心刊物上发表论文3篇以上； 2.被国际三大文献检索系统（SCI、EI、ISTP）收录的论文1篇以上； 3.作为主要研究人员（排名前3位），某项研究成果达到国际先进或国内领先水平； 4.基础理论扎实，某项研究成果获得国家发明专利或填补国内空白； 5.作为主要研究人员身份（排名前3位）参加过重大研究课题，已取得重要的阶段性研究成果； 6.作为主要研究成员从事高技术产业化工作，取得显著的经济效益和社会效益。 (二) 申请人填写《博士后进站申请表》，由所在院（系）的流动站领导小组，对申请者的全面素质、科研能力、学术水平进行面试考核，择优录用。考核小组的评审意见填入《大连海事大学博士后进站答辩评议表》。 二、中期考核 为了检查、监督博士后在站期间的工作，博士后进站满