品管部岗位说明工作职责.pptVIP

南阳市果然风情实业有限公司 品管部相关岗位培训 一、品管部职责 部门名称：品管部 直接上级：总工 部门职能：专职质量控制部门 主要职能: 1、企业品质制度的订立与实施,品管体系的建立、维持和完善.2、品质活动的执行、推动与控制.3、制程品质管制能力的分析,异常的改善.4、制程品质的巡回检验与控制,来料、成品、出货检测的控制.5、客户投诉与退货的处理与调查、分析、回复改善及纠正预防措施.6、企业品质异常的仲裁及分析处理.7、量规,检验仪器的校正与管制.8、产品开发与试制品质的参与.9、不合格品预防措施的订立与执行. 10、品质培训计划的制定与推动及执行.11、品质报告与成本之分析.12、品质资讯的收集,传导与回复.13、品质保证方案的拟定并推动全面质量管理活动的进行.14、其他品质管制事项的制定. 二、品管部组织机构图 三、品管部各岗位职责及职能分配 1、品管部经理 岗位名称：品管部经理 直接上级：总工 岗位职责：负责公司产品的质量控制管理及公司部门间的组织协调工作。 品管部经理工作职责： （1）品管部综合管理； （2）绩效管理，完善绩效考评机制，推动绩效考评工作的深化，为品管部人员的绩效考评工作提供便利工具； （3）品管部日常工作计划的监督、协调及落实； （4）负责公司新产品的研发管理； （5）公司质量管理体系的维护、审核。 2、质检主任 岗位名称：质检主任 直接上级：品管部经理 直接下级：IQC、IPQC、FQC QC即英文QUALITY CONTROL的简称，中文意义是品质控制，其在ISO8402：1994的定义是“为达到品质要求所采取的作业技术和活动”。有些推行ISO9000的组织会设置这样一个部门或岗位，负责ISO9000标准所要求的有关品质控制的职能，担任这类工作的人员就叫做QC人员，相当于一般企业中的产品检验员，包括进货检验员（IQC）、制程检验员（IPQC）和最终检验员（FQC）。 质检主任工作职责 (1) 负责质量管理体系的有效运作以及管理； (2) 追溯不良品的发生原因与纠正预防措施； (3) 核定并执行进料制程及最终检验与测试的品质管制； (4) 统计方法与统计技术的设计； (5) 质量计划的制定与推动； (6) 供应商审核及辅导； (7) 分析进料、成品检验的每日、周、月报告。 (8) IQC、IPQC、FQC限度样品的确认与签发； (9) 各岗位人员的工作安排、督导及考核； (10)可靠性试验设计、安排及管理； (11)客户样品检验记录之审核； (12) 可靠性实验失败原因分析； (13)物料进料品质检验的审核； (14) 供应商改善的跟进； (15) 质量成本的分析。 2.1 进货检验员 岗位名称：IQC 直接上级：质检主任 2.1.1、进货检验员（IQC）工作职责： (1) 供方来料检验及记录； (2) 产品的识别与追溯性； (3) 供方来料品质不良处理及追踪； (4) 不合格的标示区分管理； (5) 供方样品的检验与记录； (6) 供方品质不良的分选； (7) 现场退仓原料的检查。 2.2、制程检验员 岗位名称：IPQC 直接上级：质检主任 制程检验员（IPQC）工作职责： (1) 监督各工序是否按作业指导书作业； (2) 每小时对各工序抽检,并做记录； (3) 检查各工装制具和设备的点检、校验； (4) 制程不良处理和追踪； (5) 对阶段出现的不良进行记录，并责令其整改 (6) 量产、换线的首件产品的确认； (7) 对本人所负责之生产线的产品进行抽检； (8) 记录检验中发现的不良，并就严重质量问题向生产发返工通知单； 2.3、最终检验员 岗位名称：FQC 直接上级：质检主任 最终检验员（FQC）工作职责：  成品检验及记录； 客户样品检验及记录； 产品检验状态的标识； 质量问题的提出与跟踪。 3、化验室主任 岗位名称：化验主任 直接上级：品管部经理 直接下级：理化检验员、微生物检验员、管理员 化验室主任岗位职责： (1) 负责组织完成各项检测和管理工作； (2) 负责提出日常物品的申购单； (3) 严格执行有关检测标准、试验方法和规章制度，保证检测工作量； (4) 负责人员、设备的安全管理工作； (5) 对测定出现的不合格项进行调查分析，提出纠正措施并组织实施；分析潜在不合格的原因和提出和实施预防措施； (6) 负责贯彻执行检测的技术标准、规范和试验方法； (7) 组织编写检测项目实施细则和设备检查、操作、维护规程； (8) 审核化验室出具的检测报告； (