- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
生产成本管理与控制概述
翰奇诊断 第一章,利润是企业经营的主题 利润 是企业永恒的主题 是企业的终极目标 一、企业运营管理系统 企业运营的几个中心 财务---利润中心 销售---收入中心 生产---交货中心 采购---供应中心 以利润为中心的公司运营系统 二、增加企业利润的两大法宝 两大法宝:增收、节支 增收节支、直奔利润 1、利润与成本翘翘板 2、乌龟和兔子赛跑,成本会悄悄上涨,偷偷摸摸吃掉利润,要常备不懈。 第二章、企业成本虚高原因分析 您企业的 人均劳动生产率是多少? 人均利润是多少? 一、中国企业的不正常 国人的习惯:面子、浪费。 工厂的粗放管理,人海战术。 人均劳动效率:非常低。 美国的1/12 日本的1/11 40%的美国企业要迁走,中国劳动力价格太高。 资本加速逃离中国。 二、工厂浪费的表现形式 1 不良改正的浪费 不良改正的浪费是指在工厂内发生不良品,需要进行处置的时间和人力、物力上的浪费。如: · 产品报废; · 降价处理; · 材料损失; · 人工设备资源损失; · 出货延误取消订单; · 信誉下降; · 市场份额萎缩。 2 制造过多的浪费 制造过多又称在制品过多。就是在一个工序到下一个工序的中间准备了过多的量。 · 零件、半成品需要先行生产而导致不同步的空间浪费; · 生产用电、气压、油等能源的浪费; · 货架台、材料搬送工具等的增加; · 运用搬送车、升降机等搬运手段的增加; · 放置地、仓库等存储空间的占用; · 在库的发生与管理工时的增加; · 利率负担的增加; 3 加工过剩的浪费 也称“过分精确加工的浪费”。指实际加工精度比加工要求要高。 · 需要多余的作业时间和辅助设备; · 生产用电、气压、油等能源浪费; · 管理工时的增加; · 不能促进改善。 4 搬运的浪费 这里的搬运是指物流断点之中的搬运。包含放置、堆积、移动、整理等动作的浪费。 因为搬运产生不了直接价值,所以我们应该尽可能减少搬运作业。搬运物品的工作既单调劳动强度又大,在整体布局的时候就应该避免搬运工作的产生。 5 在库量过多的浪费 · 零部件、材料的库存; · 半成品的库存、成品的库存; · 已向供应商定购的在途零部件; · 已发货的在途成品。 库存的浪费主要表现在: · 零部件、产品陈旧导致削价与报废损失; · 流动资金占用损失; · 人工场地损失; · 隐藏不良品损失; · 隐藏产能不平衡与过剩损失; · 隐藏机器故障损失等等 6 等待的浪费 · 生产线的机种切换; · 每天的工作量变动很大,当工作量少时,便无所事事; · 时常因缺料而使机器闲置; · 因过程上游发生延误,导致下游无事可做; · 因早会、开会而占用太多的时间; · 机器设备时常发生故障; · 生产线未能取得平衡,以致经常发生等待; · 在共同作业上,有劳役不均衡的现象; · 材料虽已备齐,但制造通知单或设计图并未送来。 三、浪费的表现形式 第三章 工厂利润和 生产成本的构成 一、成本分析的基础 二、生产成本的构成介绍 1、生产制造过程就是产品成本的形成过程。 2、制造过程消耗的各种生产要素、各项耗费就构成了生产成本。 3、制造过程中,大量消耗各种原材料,原材料是成本的主要组成部分。 4、生产必须在厂房、机器、生产线上进行,这些支出通过折旧方式计入成本。 5、生产离不开生产工人、管理人员。工人和管理人员的工资也是成本的组成部分。 6、制造出来产品还要有各种辅助条件,如辅料、水、电、等,这些也是成本的一部分。 三、成本习性 四、工厂成本的细分 五、全面成本管理 六、利润的重新思考 传统方法: 销售价格=成本+利润 新的思考: 成本=销售价格-利润 价格与成本没关系 在定价的时候,千万别看成本,价格来自于市场的承受力。 案例:利润是怎样生产出来的? 第四章 人工成本 控制方式 思考路径 人工成本=人员数量*人均工资*劳动时间 降低用人数量 降低提成定额 减少零工数量(非计件工) 减少时间定额 岗位职责描述 库管员3名,岗位工作内容: 负责一车间计量,热处理前产品出库,热处理后产品入库、计量; 如实填写出、入库单,按产品堆放的数量如实填写流转卡; 每班每日盘点,做到账卡相符,协助管理员、微机员做好统计工作; 搞好产品堆放、规划存放地点、明确存取要求; 做好在产品苫盖、防雨以及卫生清扫等现场管理工作 行政主管 1名:岗位要求 1、男性,25-35岁,管理类、经济类、电子通讯类本科以上学历。 2、具有较强的管理、协调能力,能够独立策划、组织公司级大型活动; 3、极强的文字功底,能独立撰写公司级大型文件、报告、
您可能关注的文档
最近下载
- 小学数学新青岛版三年级上册第五单元第1课时 整十、整百数乘一位数的口算教学课件(2025秋新版).pptx VIP
- 中医药技能大赛考试复习题及含答案.doc VIP
- 精益安全生产管理PPT.ppt VIP
- 3.5 曹冲称象的故事(课件)2025-2026学年度人教版数学三年级上册.pptx VIP
- 金风1.5MW风机机舱柜识别图.pdf VIP
- SN/T 1299-2003_入出境航空器器械除鼠操作规程.pdf VIP
- 《中考英语备考讲座》课件.ppt VIP
- Q NE-DA01.1-2020 《陆上风电、光伏建设项目质量验收范围划分》.xlsx VIP
- 智能电网中的电力市场机制研究.pptx
- 二年级数学上册《认识厘米》教案.docx VIP
文档评论(0)