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2019-12-19 发布于浙江
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酒店人员编工资体系.docx

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酒店人员编工资体系

内部文件 MEMORANDUM HR001 总经办（GM） √ 销售部（SM）人事部（HR） √ 财务部（FN） √ 西餐部（DR）行政部（EHR）前厅部（FO）工程部（ENG）客房部（HSKP）保安部（SEC） IT部 PA部（LOG）致：董事会由：总经办事由：关于酒店人员编制与工资体系表日期：2016-06-16 深圳宝安中天美景华美达酒店工资体系表部门职位级别薪资（元）级差薪资构成薪资构成比例备注编制人数岗位工资职位工资加班工资岗位工资职位工资加班工资总经办（2人）总经理面谈 2 总经理助理 5000 2400 1700 900 48% 34% 18% 销售部（9人）营销总监面谈 1 营销经理（副经理） A 6000 1000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 调整 2 B 5000 2400 1700 900 48% 34% 18% 调整 C 4500 700 2160 1530 810 48% 34% 18% 转正 D 3800 1824 1292 684 48% 34% 18% 试用销售主管（销售代表） A 3500 300 2415 175 910 69% 5% 26% 调整 4 B 3200 400 2208 160 832 69% 5% 26% 转正 C 2800 1932 140 728 69% 5% 26% 试用实习生 2600 200 2340 0 260 90% 0% 10% 试用美工策划 A 3800 300 2774 0 1026 73% 0% 27% 调整 1 （总助兼） B 3500 200 2555 0 945 73% 0% 27% 转正 C 3300 2409 0 891 73% 0% 27% 试用销售文员 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调整 1 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用前厅部（14人）前厅经理 A 6500 500 3120 2210 1170 48% 34% 18% 调整 1 B 6000 2880 2040 1080 48% 34% 18% 转正 C 5500 2640 1870 990 48% 34% 18% 试用大堂副理 A 5000 200 2400 1700 900 48% 34% 18% 调整 1 B 4800 300 2304 1632 864 48% 34% 18% 转正 C 4500 2160 1530 810 48% 34% 18% 试用前台主管 A 4200 300 2898 210 1092 69% 5% 26% 调整 1 B 3900 2691 195 1014 69% 5% 26% 转正 C 3600 2484 180 936 69% 5% 26% 试用前台领班 A 3400 200 2346 170 884 69% 5% 26% 转正 1 B 3200 2208 160 832 69% 5% 26% 试用接待员 /收银员 A 3200 200 2336 0 864 73% 0% 27% 调整 6 B 3000 2190 0 810 73% 0% 27% 转正 C 2800 2044 0 756 73% 0% 27% 试用实习生 2500 300 2250 0 250 90% 0% 10% 试用礼宾领班 A 3000 200 2070 150 780 69% 5% 26% 调整 1 B 2800 1932 140 728 69% 5% 26% 转正行李员 A 2800 200 2044 0 756 73% 0% 27% 调整 1 B 2600 1898 0 702 73% 0% 27% 转正实习生 2400 2160 0 240 90% 0% 10% 使用外籍门童 A 4000 500 2920 0 1080 73% 0% 27% 第二年调整 2 B 3500 2555 0 945 73% 0% 27% 入职客房部（21人）客房经理（副经理） A 6000 500 2880 2040 1080 48% 34% 18% 调整 1 B 5500 2640 1870