中小微企业新招用高校毕业生社会保险补贴-宁波杭州湾新区.DOCVIP

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中小微企业新招用高校毕业生社会保险补贴-宁波杭州湾新区

附件2:中小微企业新招用高校毕业生社会保险补贴 (一)申报对象 新招用毕业3年内首次就业(首次就业时间:2013年1月1日后)宁波市户籍普通高校毕业生(含宁波市生源,以下简称“高校毕业生”)的宁波杭州湾新区(包括庵东镇和庵东镇以外的)中小微企业。 中小微企业(以下简称“企业”)的认定标准按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)执行。 (二)申报条件 新招用高校毕业生符合下列条件的,企业可申报社会保险补贴: 1、新招用的高校毕业生为2012-2014届毕业首次就业,与企业签订2年(含)以上的劳动合同,按规定办理就业登记手续的; 2、为高校毕业生缴纳职工基本养老、基本医疗、失业等社会保险费; 3、办理就业登记、签订劳动合同和缴纳社会保险费必须为同一家企业(杭州湾新区内注册的人力资源服务企业的派遣员工必须在杭州湾新区工作); 4、企业申报社保补贴时,新招用的高校毕业生必须处于在职状态。 (三)享受期限与补贴标准 符合条件的可享受最低1个月,最长不超过24个月的社保补贴,享受月份以劳动合同、办理就业登记的月份与城镇职工基本养老保险费、基本养老保险费和失业保险费等缴费相一致的月份确定。补贴标准按企业应为所招用高校毕业生缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费最低标准之和的80%给予补贴;个人应缴部分由个人负担。2014年度中小微企业招用高校毕业生社保补贴期限为2014年1月至2014年12月。 (四)申报时间 申报时间为1月15日至1月31日 (五)申报材料 1、《 年度宁波杭州湾新区中小微企业新招用高校毕业生社会保险补贴报表》一式三份,并提交电子版; 2、企业营业执照副本、税务登记证副本原件及其复印件; 3、企业与高校毕业生签订的《劳动合同》原件及其复印件,人力资源服务中介机构需提供派遣合同和实际工作单位用工证明; 4、《宁波市就业登记表》及其复印件; 5、身份证、户口簿、普通高校毕业证书原件及复印件,2012届毕业生应提供《宁波市本市生源未就业毕业生登记证》。 6、企业上年度《损益表》年报(宁波地税网上服务厅下载打印),并盖有企业公章及税务部门税收业务专用章; (六)办理程序 新区庵东镇中小微企业向庵东镇政府经贸办(邮电西路427-455号)申报,完成初审后统一将汇总材料提交至新区人力资源开发和就业管理服务中心(行政服务中心一楼121室)进行复核;庵东镇以外新区中小微企业向新区人力资源开发和就业管理服务中心申报。 年度宁波杭州湾新区中小微企业新招用高校毕业生社会保险补贴申报表 申报单位名称(盖章): 申报日期: 实际经营地址 营业执照号 养老保险比例 14% 法人代表或负责人 经办人 联系电话 医疗保险比例 9% 失业保险比例 2% 企业全部从业人数 申报补贴人数 1-4月缴费基数总额 5—12月缴费基数总额 序号 姓名 身份证号 学历 毕业时间 录用日期 办理就业登记时间 统筹区内首次参保时间 申报月份 养老缴纳月份 医疗缴纳月份 失业缴纳月份 社保缴费基数变更前后 养老缴纳月份数 医疗缴纳月份数 失业缴纳月份数 应补贴总金额 A B C D E F G H I J K L M N O P Q 1 1-4月期间 5-12月期间 2 1-4月期间 5-12月期间 3 1-4月期间 5-12月期间 4 1-4月期间 5-12月期间 5 1-4月期间 5-12月期间 6 1-4月期间 5-12月期间 合计 新区就业管理服务机构 初审意见 意见: 盖章 年 月 日 社保部门意见: 经审核: 等 人养、医疗、失业等社保缴纳情况属实 盖章 年 月 日 备注:1、请不要对表格中的格式、公式作任何更改; 2、首次参保时间必须是2013年1月1日后才符合条件;1-4月份缴费基数总额=人数*基本社保最低标准基数*(1—4月缴纳月份数);5-12月份缴费基数也类推(养老等社保缴纳月份应相同,如不同则取最小数);项目J、K、L、为N、O、P项目下填写享受补贴的月份总数。

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