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新蒙牛品牌重建跟再造整合传播方案计划资料
新蒙牛:品牌重建与再造
——蒙牛品牌公关思考
**机构 呈送
2012年7月
新蒙牛 新希望
5月7日
5月10日
5月15日
6月15日
6月18日
2012年
第一封公开信
孙伊萍上任
4月12日
媒体专访
第二封公开信
拜访中国奶业协会
希望“得到各位员工朋友的大力支持和帮助”
作为“新蒙牛人”, “正在和一支执行力超强的团队一起战斗”
蒙牛乳业高调换帅,新蒙牛改革开始
孙伊萍:“未来蒙牛立足做一个很专业的乳品企业”
财经、中国企业家专访
《孙伊萍:“非攻”蒙牛》
合资Arla
Arla Foods入股蒙牛,持股约5.9%,成为继中粮之后的第二大战略股东。
首次媒体沟通会
一个高尚、阳光、责任、创新的蒙牛。开放、透明。
恢复消费者的信任
是在和时间赛跑,和消费者的容忍赛跑
更是在和自己赛跑
新蒙牛的开局成功
只是给公众看到了一些改变的希望
而体系的再造
将是一个漫长的自我改造过程
任何可能伤害到消费者和大众信任的风险变成现实
公众的希望也会降到冰点
我们要小心呵护正在慢慢恢复的信任
我们要珍视每一次和大众沟通的机会
公共关系,为蒙牛的重建与再造创造价值。
新蒙牛的品牌重建路径
改变态度
看到新蒙牛的态度和行动
相信新蒙牛的质量管理体系为消费者带来安全的产品
态度改变的必然结果
新蒙牛 新形象
一个健康的企业,从文化到系统到人,都脱胎换骨。将公众的利益和食品安全责任置于首位,成为值得公众信赖的品牌和富有责任的企业公民。
更加公开透明,更加重视消费者的感受。通过体系化建设保障消费者需求的达成以及企业可持续发展。从一个令人敬畏的营销动物转变为稳健经营的中国乳业标杆。
态度上改观
行动上改进
听其言:CEO言论
观其行:阳光行动,开放透明的态度
察其心:“每天一杯奶,自信蒙牛人”
质量管理体系
全产业链
Arla garden
企业文化
结果上改善
消费者的认可
意见领袖的认可
“以小见大”
“讲故事 摆事实”
“第三方证言”
新蒙牛的品牌重建之旅
2012年4月
听其言
态度上改观
CEO专访:CEO媒体专访。新蒙牛,新改变。八字新形象:高尚 阳光 责任 透明。
观其行
察其心
绿客行动:征集安全特使、意见领袖、异见人士、消费者代表对蒙牛生产过程进行监督。
Media workshop:每月一次主流媒体的见面会,透明沟通企业动向。
安全监督窗:媒体开设专栏,定期播报食品安全生产的相关数据。
“每天一杯奶,自信蒙牛人”:领导喝蒙牛——员工喝蒙牛——大家喝蒙牛。通过社会化媒体持续曝光,做出安全承诺,使消费者重拾对蒙牛的信心。
行动上改进
质量管理体系
全产业链
合资Arla
企业文化
Media workshop:组织核心媒体进入工厂参观蒙牛“三套马车”质量管理体系。
蒙牛安全列车·誓师行:
与质监总局合作,安全列车内部向消费者展示牛奶生产过程
列车所到之处蒙牛员工举行誓师大会。
Arla garden:媒体和消费者访问丹麦,近距离考察拥有150年优秀生产经验的“Arla garden”质量管理体系
中粮文化训练营:蒙牛中基层干部深入中粮公司轮训,将中粮坚持品质为先的文化意识和管理体系传承下去。
结果上改善
意见领袖的认可
蒙牛质量管理体系研讨会:邀请意见领袖代表与会,论坛形式展开。
第三方行业报告:消费者调查
获奖和经典案例
行会协会的认可:证言
消费者的认可
“见证改变,感恩大众”计划:通过微博平台开展互动,网友上传一条对蒙牛食品安全改进的评价,支持捐献希望小学。
蒙牛品牌重建重点创意
“每天一杯奶,自信蒙牛人”
1
曝光:CEO孙伊萍女士坚持每日饮用蒙牛牛奶
微博互动曝光热炒,红人转发扩大传播面
在CEO的带领下,全体员工及家人也坚持饮用蒙牛牛奶。
通过媒体跟进专访,做出蒙牛安全承诺。
使消费者重拾对蒙牛的信心,继续选择蒙牛。
领导喝
员工喝
大家喝
蒙牛品牌重建重点创意
组织媒体意见领袖、行业专家、政府专家、消费者代表组团参观蒙牛生产工厂。
实地考察蒙牛牛奶生产过程,由质量管理体系负责人带队,详细介绍,亲身体验新蒙牛三套马车的践行改变。
话题传播:蒙牛三套马车的背后(质量体系、奶源控制、新产品研发)、人物故事(自信蒙牛人)。
蒙牛绿客行动
2
与质监总局合作,用大众化、时尚的表达让用户感触到新蒙牛的改变。
在重点城市的巡展,微缩蒙牛牛奶制造生产线、机器人、以图片、视频、现场互动的方式展示蒙牛在质量、安全方面的优势。
列车所到之处的蒙牛员工举行誓师大会。
消费者证言,媒体专访,微博互动
蒙牛安全列车·誓师行
3
平面媒体:
党政媒体、都市媒体、行业媒体、财经媒体
网络媒体:
以新媒体传播为主,SNS、BBS等论坛传播为辅 。
蒙牛安全监督窗
4
媒体专栏,定期品质播报
蒙牛品牌重建重点创意
参与人士:政府领导、行业领袖、第
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