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- 2019-02-21 发布于北京
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驻场销售团队人员架构及岗位描述讨论稿(2010年4月)人员架构与上升通道Sales/销售人员2010年项目经理工作内容和岗位要求职位基本信息 岗位名称:项目经理 所属部门:办公楼部 直属上级:董事或高级经理 下属岗位:储备经理和销售人员主要工作职责 岗位描述 案场行政管理和销售执行第一责任人。管理销售现场,并且指导和监督下属有效工作,积极培训和考核下属员工;完成销售通路和各类销售推广活动,并和开发商及公司各部门有效协调沟通,最终完成项目销售目标。 主要工作项目经理主要负责案场的日常管理及案场的销售工作;按照公司管理制度要求,做好销售现场纪律维护工作;关注项目竞争对手成交动态,每周向公司反馈相关信息。关注区域内未来供应项目开发动态,并及时向公司反馈相关信息。对每个销售人员进行月度考评,对其进行打分,并上交公司;每月月初根据销售人员的能级制定相应销售指标,并协助其完成,在月底前将完成情况汇总并上交公司;制定销讲说词,提高销售人员的销售水平;指导和监督业务员接待客户、接听电话;制定培训科目,提高销售力;定期召开现场项目会议,并形成会议纪要;每周形成来访客户分析和成交客户分析;贯彻执行销售计划,发现问题及时提出修正建议和解决方案;拓展联络分销渠道,接待重要、特殊或大客户;及时处理案场中发生的问题,协调员工内部矛盾;及时掌控销售、签约、按揭等情况;与开发商及外部机构建立良好关系,有效沟通;
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