需求分析师成长之路.pptVIP

  • 4
  • 0
  • 约小于1千字
  • 约 14页
  • 2019-02-23 发布于湖北
  • 举报
企业的SOLOGEN L0GO 需求分析人员定位 需求人员是客户和开发人员之间沟通的桥梁,从客户那里获取真实需求,传递给开发人员。 客户眼中:需求是乙方的间谍,专门从自己这里获取情报 开发眼中:需求是甲方的特务,专门压迫自己实现功能 发现问题 启发:客户不会把全部的东西都如实告知需求人员,需求人员要通过自己 观察进行分析和判断。 黑桃3是红桃3染色的 具体案例 案例一 福特汽车的例子----启发:解决方案不要拘泥于用户现有的想法和思路,充分发挥信息手段的优势。 具体案例 案例二 诺基亚手机的例子----启发:要了解用户内心的真实想法,用户的真实需求是:要一个与众不同的手机。 具体案例 案例三 买钻洞工具 为了在客 厅钻洞 挂画像显 的不空旷 真实需求:该客户是个单身汉,比较寂寞。 1 2 3 4 5 客厅挂画 像 总体 需求阶段 What How Why 关于电子商务分析 电子商务大幅度增长 1)、60后习惯相信权威,思想不开放 2)、70后受改革开放影响,思路有所打开 3)、80后、90后思维开阔,习惯电子商务,才有了井喷的现象 对于需求分析工作的重点是 要充分了解用户的行为特点 干系人分析 有人做项目推广早教机,做了很多宣传工作,包括机器的免费试用等,获得了部分家长和孩子的认可,但销量并不好。 干系人分析: 厂家忽略了关键干系人-老师。除了要抓住学生和家长,还要

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档