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教学单位第五聘期考核目标 项目 重点任务 年度目标 聘期目标 2015 2016 2017 人才培养 1.落实个性化教育教学改革举措及特色项目。 2.创新人才培养模式改革项目，如工程教育专业认证、卓越工程师计划、本科教学工程项目、研究生培养模式改革等。 3.教学成果获奖、创新创业教育、各类竞赛等。 4.完成招生计划、提高生源质量。 师资队伍 1.高层次创新团队、高层次人才、学术带头人的培养和引进。 教学单位第五聘期考核目标 项目 重点任务 年度目标 聘期目标 2015 2016 2017 学科建设 1.学科规划、学科特色培育的举措。 2.学科建设与评估，包括学位授权点专项评估、学位授权点合格评估自评、一级学科评估以及各级重点学科建设。 开放办学 1.形成“一院一行、一院一优”重点举措和目标。 2.争取对外合作办学项目、国内外优质教育资源。 教学单位第五聘期考核目标 重点任务 年度目标 聘期目标 2015 2016 2017 科研及 五大平台建设 科研立项 1.承担国家和地方重大科技专项课题 其中：500万元以上课题 2.承担国家自然科学基金课题 其中：重点课题 3.承担国家社科基金项目 4.对接“100家领军企业”数量 其中：签订横向课题合同数 校科研经费 到校经费总额 高水平论文 1.SCI一区（SSCI）论文 2.SCI影响因子10以上论文 3.CSSCI论文 教学单位第五聘期考核目标 重点任务 年度目标 聘期目标 2015 2016 2017 科研及五大平台建设 平台建设 1.新建省部级科技创新平台 2.与企业共建国家级创新平台（重点实验室、工程技术研究中心、企业工程技术中心、工程实验室） 3.与地方共建产业技术研究院 4.面向社会的成果信息、仪器设备、科技人才等创新资源共享平台 军工（国防）科研 1.承担军工项目 2.军工科研经费 知识产权 发明专利申请 科研奖励 省部级以上科研成果获奖 其它情况说明 注：年度目标、聘期目标要根据重点任务填写具体内容和完成数量 负责人签字： 单位盖章 年 月 日