关于用BPR方法提高技术创新能力地研究.doc

武汉理工大学 硕士学位论文 关于用BPR的方法提高技术创新能力的研究 姓名：李承东 申请学位级别：硕士 专业：产业经济学 指导教师：王友顺 2003.5.1 武汉理工大学硕士学位论文 摘要 在我国建立社会主义市场经济体制的过程中，技术创新是一个非常重要 的课题。目前我国已形成对技术刨新进行广泛讨论的热潮。政府出台了一系 列政策措施，鼓励和支持企业开展技术创新活动，众多大学和研究机构的专 家学者对技术创新进行了大量的研究，企业的技术创新活动也取得了不少成 果。但是在企业技术创新管理实践中仍然存在一些薄弱环节，其中一个重要 的问题就是企业技术创新实践的空泛化倾向，以及对技术创新能力缺乏深入 探索，表现为在实际工作中缺乏一批针对不同类型企业的行之有效的企业技 术创新管理方法，也没有从根本上改善影响技术创新能力的内在机制，使～ 些企业技术创新流于口号。一２ 本论文首先分析了现代企业经营管理模式与外部环境之间的主要矛盾 以及现今知识经济时代的主要特征，描述了与ＢＰＲ（业务流程再造）理论相关 的思想和观点，论述了ＢＰＲ的内涵及其起源。 其次，本论文介绍了技术创新能力的概念，分析了技术创新能力的形成 机制，描述了企业技术创新管理的内在规律，从而指出了运用ＢＰＲ的方法提 高企业技术创新能力的可行性。 第三，本论文以重庆海华生物工程公司的实践活动为例，运用ＢＰＲ理论 和学习型组织理论对海华公司技术创新管理活动进行研究，从流程再造、组 织再造、文化再造三个视角入手，探讨如何提高海华公司的技术创新能力， 并总结出一些适合海华公司的技术创新管理策略和方法。 最后，文章就影响一般企业技术创新能力的流程因素、组织因素和文化 因素进行了一些探索性的分析和总结，并提出了～些可资同类型企业借鉴的 对策建议。 实践证明，ＢＰＲ的理论对提高企业的技术创新能力具有很好的指导意义。 当然，由于ＢＰＲ的理论本身还不成熟，技术创新能力也是一个较难界定的概 念，所以，在写这篇论文的过程中，有些概念、有些结论的给出仍有待探讨， 希望在今后的学习过程中逐步的完善。 关键词：技术创新能力  业务流程再造  学习型组织  管理机制 武汉理工大学硕士学位论文 攻渎硕士学位期间所发表的论文 ｆ１】《关于现代企业进行业务流程再造的思考》，王友顺，李承东，武汉理 工大学学报（社会科学版）２００１年第６期