- 41
- 0
- 约小于1千字
- 约 2页
- 2019-07-05 发布于天津
- 举报
岗位分级聘用任职时间竞聘二级岗位的人员一般人员任职时间应为年月以前业绩突出人员的任职时间应为年月以前竞聘三级岗位人员一般人员任职时间应为年月以前业绩突出人员的任职时间应为年月以前四级岗位人员通过职称评审后聘用五级岗位人员一般人员任职时间应为年月以前或此次参加任期考核的所有六级岗位专业技术人员即在六级岗位任职满年竞聘六级岗位人员任职时间年月以前七级岗位职称评审通过后即聘用竞聘八级岗位人员任职时间年月以前或此次参加任期考核的所有九级岗位专业技术人员即在九级岗位任职满年或年月前确定为十二级岗位人员或博
岗位分级聘用任职时间
1. 竞聘二级岗位的人员:
一般人员任职时间应为:2003年1月以前
业绩突出人员的任职时间应为:2008年1月以前
2. 竞聘三级岗位人员:
一般人员任职时间应为:2007年1月以前
业绩突出人员的任职时间应为:2010年1月以前
3. 四级岗位人员——通过职称评审后聘用
4. 五级岗位人员
一般人员任职时间应为:2005年1月以前
或此次参加任期考核的所有六级岗位专业技术人员(即在六级岗位任职满4年。)
5.竞聘六级岗位人员
任职时间:2009年1月以前
6.七级岗
您可能关注的文档
最近下载
- 7 农田土壤保护与培肥.ppt VIP
- NBT 32004-2018 光伏并网逆变器技术规范.pdf VIP
- 2000年中考数学上海市试题(附答案) .pdf VIP
- (2026秋新教材)人教版四年级数学上册《三 多位数乘两位数》PPT课件.pptx
- 2023年山东省普通高中学业水平考试语文真题版.pdf VIP
- 孙宇晨:我的女友景甜.pdf VIP
- 青岛版五年级上册数学全册教学设计(配2026年秋改版教材).doc
- GB50028-2006城镇燃气设计规范.pdf VIP
- 医院行风建设规范 五书一函制度建设 T TFZX 54—2025.pdf VIP
- 2022年上外附中九年级上册英语9月周测测试考试卷及答案参考.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)