2019年北京市事业单位公开招聘工作人员.docVIP

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  • 2019-03-11 发布于天津
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2019年北京市事业单位公开招聘工作人员.doc

北京市事业单位公开招聘工作人员 公共基本能力笔试大纲(试行) 为贯彻落实《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部第6号令)精神,适应北京市事业单位用人制度改革发展的需要,进一步规范事业单位公开招聘考试工作,把好事业单位“进人关”,特制定《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲》。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。 《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲》适用于北京市各事业单位管理岗、专业技术岗和工勤技能岗的招聘笔试。重点测试事业单位不同类别岗位的公共基本能力。各事业单位可参照本大纲开展公共基本能力笔试工作。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。 一、考试说明 1.考试形式:采用闭卷、全客观或主客观相结合的形式。 2.考试时长:管理岗和专业技术岗150分钟,工勤技能岗90分钟。 3.考试成绩:试卷满分100分。 4.作答要求:考生务必自备黑色字迹的钢笔或签字笔、2B铅笔和橡皮。客观题部分需用2B铅笔在答题卡上作答,主观题部分需用签字笔在答题纸上作答。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。 二、考试目标 事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试突出测试胜任事业单位各类岗位工作所必需的最基本的能力要素,可以分为下列四个方面:酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯詢鳕驄粪讳鱸况閫硯浈颡閿审詔頃緯贾。

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