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薪资管理培训
用友软件股份有限公司
EBU-HR 实施咨询部
培训提纲
WA000系统介绍
WA010基础设置
WA011建立工资帐套
WA012设置人员附加信息
WA013设置部门档案
WA014人员档案维护
WA015建立薪资标准
WA016工资项目设置
WA017薪资业务单管理
WA020薪资业务操作
WA021调资业务
WA022薪资业务单
WA023工资变动业务处理
WA024工资分钱清单
WA025个人所得税申报
WA026银行代发
WA027工资分摊
WA028期末处理
WA030薪资日常业务
WA031新员工入职办理薪资业务
WA032员工离职办理薪资业务
WA033薪资停发业务处理
WA000系统介绍
WA001功能概述
薪资管理模块能够根据企事业单位的薪资制度、薪资结
构设置自己的薪资标准,当发生人事变动或薪资标准调
整时,执行调资处理,记入员工薪资档案作为工资核算
的依据;
薪资管理模块能够处理日常薪资核算、从其他模块取
数、从外部文件(EXCEL等)导入数据、个人所得税计
算、年终奖扣税计算、生成银行代发文件等。
WA002应用前准备
如需应用薪资标准或从保险福利等其他模块取数,需同
时启用人事管理模块
WA000系统介绍
WA003接口关系
WA000系统介绍
WA004主要功能节点
安装薪资管理系统
设置工资账套的参数
设置工资项目
设置薪资标准体系:薪资目录、薪资标准表、薪资公式
设置调资业务
设置工资类别
设置部门
增加/ 同步人员档案
设置工资计算公式
工资数据取数并计算
工资发放
工资分摊
月末结账
WA000系统介绍
WA005应用流程图
WA010基础设置
工资建账部分 薪资业务部分
WA010基础设置
WA011建立工资帐套
业务说明
建立工资帐套是整个薪资管理模块
正确运行的基础,系统初次使用
时,自动进入建账向导!
操作步骤:
1.参数设置
2.扣税设置
3.扣零设置
4.调整汇率
WA010基础设置
WA012设置人员附加信息
业务说明
用于增加人员信息,丰富人员档案
的内容,便于对人员进行更有效
的管理!
操作步骤:
1.增加人员附加信息
2.在人员档案编辑增加的人员附
加信息
WA010基础设置
WA013设置部门档案
业务说明
选择本工资类别涉及到的部门
操作步骤:
1.勾选本工资类别涉及到的部门
WA010基础设置
WA
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