2019年信息科学技术学院推免工作实施细则.docVIP

信息科学技术学院推免工作实施细则 (2018年修订) 为将信息科学技术学院推免工作规范化、制度化，本着公平、公正、公开的原则，结合本专业的特点，按照学校《推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法》，特制定如下实施细则：矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。 学院成立推免工作小组，分管本科教学工作的副院长担任组长。组员包括负责学生工作、研究生工作的学院领导、教学委员代表和教师代表。小组负责制定学院推免工作细则和具体实施，并对学院推免工作总负责。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。 一、推荐条件 推免工作必须坚持以德为先，德、智、体、美全面衡量，择优选拔。突出能力考察，注重一贯表现，强化对学生科研创新潜质和专业能力倾向的考核评价。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。 学院按下列条件对申请学生进行资格审核后，根据综合排名择优遴选推免生： 1、纳入国家普通本科招生计划录取的应届毕业生。 2、遵守学校规章制度，遵守学术道德规范。受过纪律处分或学院通报批评的，若推免工作开始前处分已解除，参照本细则第六条作出条件限定。酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯詢鳕驄粪讳鱸况閫硯浈颡閿审詔頃緯贾。 3、平均绩点（GPA）不低于2.8。 4、具有学术研究兴趣，有较强的学习能力和创新意识，具备作为研究生培养的潜质。 5、本科毕业后不计划参加工作或赴境外留学。 6、定向生不享受推荐免试直升研究生待遇。 二、特别推免程序 平均绩点（GPA）不低于2.8，且符合下列条件之一的学生，可不受综合排名的限制，申请特别推免程序： 1、具有特殊学术专长，取得专利、发表论文等研究成果； 2、专业能力突出，国家级学科竞赛二等奖及以上或省部级一等奖及以上获得者，所获奖项（含获奖内容）须经学院审议后报送；彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑诒尔肤亿鳔简闷鼋缔鋃耧泞蹤頓鍥義锥柽鳗铟。 3、具有突出科研创新潜质或获得高级别体育赛事世界冠军等突出人才的学生； 4、教育部直属师范大学接收外校推免生名额补偿方案中，给予我校派出的推免名额。 特别推免程序按以下流程进行： 1、学生本人申请并提交相关材料； 2、三名及以上本校本专业教授联名推荐； 3、学院审核同意，并在学院网站、布告栏等渠道上公示学生申请理由和教授推荐意见； 4、学校推免工作领导小组审核后，公示学生及推荐人名单； 5、学校组织专家评审会，申请者参加答辩。 三、推荐名额 学院根据学校分配的名额及原则按规定比例下达到各专业，还包括各重点学科的单列及专项名额。 四、综合排名 综合排名由学业成绩、专业能力考核、素质类项目加分和扣分项目等部分确定。学业成绩由学院按照本科第一年至第三年加权平均绩点计算。专业能力考核成绩根据学生的专业测试得分（笔试、面试等）组成。（详见附件二）。素质类加分项目包括各种高水平竞赛获奖、各类学术研究活动中的表现、在校期间参军入伍服兵役情况、到国际组织实习（三个月及以上）情况等。謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂篓鳐驱數硯侖葒屜懣勻雏鉚預齒贡缢颔。 综合排名中，学业成绩占70%，专业能力考核占15%，素质类加分占15%。 1、学业成绩综合计算学生前三年各门课程的学习情况。计算科目包括除体育课以外的所有必修课，以及专业选修课中绩点最好的六门课程。每门课程成绩取学生首次修读该门课程时所获得的成绩，重修成绩不算。若在计算成绩时有必修课还没有修读，则该课程以0绩点计入。计算公式如下：厦礴恳蹒骈時盡继價骚卺癩龔长鳏檷譴鋃蠻櫓鑷圣绋閼遞钆悵囅为鹬。 专业成绩=∑每门课程的绩点 ×（该课程的学分+4）/ ∑（每门课程的学分+4）×25。 2、专业能力考核由笔试、面试（含专业外语考核）组成。测试方案及成绩确定详见附件。 3、素质类加分项目包括各种高水平竞赛获奖、各类学术研究活动中的表现、在校期间参军入伍服兵役情况、到国际组织实习（三个月及以上）情况等，加分内容及分值规定详见附件。茕桢广鳓鯡选块网羈泪镀齐鈞摟鳎饗则怿唤倀缀倉長闱踐識着純榮詠。 4、综合成绩＝学业成绩×70%＋专业能力分×15%+素质类加分×15%。 五、素质考核 各专业根据学校下达的免试直升研究生名额和入围比例,按照综合成绩排名从高到低划定入围参加面试的学生名单，确定各专业参加免试直升研究生面试人数。鹅娅尽損鹌惨歷茏鴛賴縈诘聾諦鳍皑绲讳谧铖處騮戔鏡謾维覦門剛慘。 各系收到学生申请后安排各专业的专业测试并计算素质类加分。 专业测试中的面试教师由各系决定，一般由院系领导、辅导员和专业教师代表组成，人数为奇数，不少于5人。 每位面试老师须根据学生的德、智、体一贯表现及面试表现填写面试记录表并打分，每位学生的面试成绩由面试老师的分数平均得到。面试记录表由学院统一制定。籟丛妈羥为贍偾蛏练淨槠挞曉养鳌顿顾鼋徹脸鋪闳