《施工高质量、安全系统管理系统奖罚规章制度》.docVIP

实用标准 文档 《施工质量、安全管理奖罚制度》 为进一步规范施工队伍现场施工人员的作业行为，提高工程质量，清除潜在的危险源和安全隐患，做到安全文明施工，项目部特制定此奖惩制度。 奖励 根据项目部组织进行的工程质量、安全生产、文明施工、环境卫生等周检、月检中各项检查评比，对表现突出的施工队予以奖励现金500-1000元。 二、处罚 若检查中发现质量问题、安全隐患、不文明的现象，施工员及检查人员下达整改通知单，在限定的时间内没有整改完成通知单内容的，将按以下条款对施工队及责任人予以处罚（罚款直接从其工程款中扣除）。在日常的施工管理中对于项目部的特殊要求，在规定的时间内不按要求进行行动和工作的将加倍处罚。具体罚则如下： （一）施工行为 1、施工人员进入现场未戴安全帽，工人罚款10元/人，管理人员罚款20元/人。 2、高处作业，未正确佩戴使用安全带，罚款50元/人。 3、塔吊指挥人员违章指挥，罚款100元/人。 起吊重物捆扎形式不规范（不用U形卡环，使用带伤的钢丝绳索具的）罚款100元/次。 4、现场管理人员未及时制止现场存在的违规行为，罚款100元/次。 5、作业时间区段饮酒，罚款100元/人，酒后上岗罚款200元/人， 并将其辞退。 6、打架，酒后闹事罚款500元/人。 7、盗窃、破坏现场材物，特别是安全设施的，罚款2000元，并将其辞退，情况严重者，送交公安部门。 （二）施工质量 1