2019年河南省中小学教师职称工作.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT1 河南省中小学教师职称工作 政策解读 2015年10月  说 明 为了帮助大家更加全面地了解我省中小学教师职称工作有关情况，我们对我省中小学教师职称工作的有关政策进行了梳理，就广大教师所关心的一些情况进行了介绍。同时，结合2014年河南省中小学教师职称评审中各评委会对有关政策和评价标准的把握情况，就教师们咨询较多的一些有代表性问题进行了简要解答，供大家参考。由于各地情况不一，职称评审工作坚持相信专家、依靠专家和业内公认的原则，对有关政策和评价标准的具体认定以各评委会评审时集体讨论后形成的决议为准。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃軔朧碍鳝绢懣硯涛镕頃赎巯驂雞虯从躜鞯烧。 由于本文内容较多，全面阅读可能需要较长时间，您可以就自己关心的有关问题先阅读本文第三、四部分，待方便时再阅读第一、二部分。如果能够全面阅读，可能有助于您更加全面地了解、掌握我省中小学教师职称政策和有关情况。聞創沟燴鐺險爱氇谴净祸測樅锯鳗鲮詣鋃陉蛮苎覺藍驳驂签拋敘睑绑。 有关职称政策以及各地高级教师申报职数、申报人员基本情况、评审结果等可以登录“河南职称网”( HYPERLINK 、 HYPERLINK )进行查阅。工作中的有关问题请及时向我们反映，电子信箱： HYPERLINK mailto:hnszgb@163.com hnszgb@163.com。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭骒東戇鳖納们怿碩洒強缦骟飴顢歡窃緞駔蚂。 河南省职称改革领导小组办公室 2015年10月 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc431909536 一、我省中小学教师职称制度改革的重点 PAGEREF _Toc431909536 \h 7酽锕极額閉镇桧猪訣锥顧荭钯詢鳕驄粪讳鱸况閫硯浈颡閿审詔頃緯贾。 HYPERLINK \l _Toc431909537 （一）坚持适度超前，树立正确导向。 PAGEREF _Toc431909537 \h 7彈贸摄尔霁毙攬砖卤庑诒尔肤亿鳔简闷鼋缔鋃耧泞蹤頓鍥義锥柽鳗铟。 HYPERLINK \l _Toc431909538 （二）明确评价重点，规范评价要求。 PAGEREF _Toc431909538 \h 8謀荞抟箧飆鐸怼类蒋薔點鉍杂篓鳐驱數硯侖葒屜懣勻雏鉚預齒贡缢颔。 HYPERLINK \l _Toc431909539 （三）坚持实事求是，不同人员区别对待。 PAGEREF _Toc431909539 \h 9厦礴恳蹒骈時盡继價骚卺癩龔长鳏檷譴鋃蠻櫓鑷圣绋閼遞钆悵囅为鹬。 HYPERLINK \l _Toc431909540 （四）促进均衡发展，倾斜基层和农村。 PAGEREF _Toc431909540 \h 10茕桢广鳓鯡选块网羈泪镀齐鈞摟鳎饗则怿唤倀缀倉長闱踐識着純榮詠。 HYPERLINK \l _Toc431909541 （五）完善工作机制，确保公平公正。 PAGEREF _Toc431909541 \h 11鹅娅尽損鹌惨歷茏鴛賴縈诘聾諦鳍皑绲讳谧铖處騮戔鏡謾维覦門剛慘。 HYPERLINK \l _Toc431909542 1、认真落实工作责任制，加强责任追究 PAGEREF _Toc431909542 \h 11籟丛妈羥为贍偾蛏练淨槠挞曉养鳌顿顾鼋徹脸鋪闳讧锷詔濾铩择觎測。 HYPERLINK \l _Toc431909543 2、调整管理体制，评委会专家异地交流 PAGEREF _Toc431909543 \h 11預頌圣鉉儐歲龈讶骅籴買闥龅绌鳆現檳硯遙枨纾釕鴨鋃蠟总鴯询喽箋。 HYPERLINK \l _Toc431909544 3、评审环节不人为设置淘汰率，不限制通过率 PAGEREF _Toc431909544 \h 11渗釤呛俨匀谔鱉调硯錦鋇絨钞陉鳅陸蹕銻桢龕嚌谮爺铰苧芻鞏東誶葦。 HYPERLINK \l _Toc431909545 4、严肃评审工作纪律，全程封闭管理 PAGEREF _Toc431909545 \h 11铙誅卧泻噦圣骋贶頂廡缝勵罴楓鳄烛员怿镀鈍缽蘚邹鈹繽駭玺礙層談。 HYPERLINK \l _Toc431909546 二、中小学教师职称怎么评 PAGEREF _Toc431909546 \h 12擁締凤袜备訊顎轮烂蔷報赢无貽鳃闳职讳犢繒笃绨噜钯組铷蟻鋨赞釓。 HYPERLINK \l _Toc431909547 （一）结构比例审核。 PAGEREF _Toc431909547 \h 12贓熱俣阃歲匱阊邺镓騷鯛汉鼉匮鲻潰馒鼋餳攪單瓔纈釷祕譖钭弯惬閻。 HYPERLINK \l _Toc431909548 （二）申报推荐。