2019年西南交通大学2009年度基层党组织党建工作考核内容和评分办.docVIP

PAGE PAGE 2 西南交通大学2009年度基层党组织党建工作考核内容和评分办法 目标 分类 考核内容 评分标准和计算方法 实得分 复核分 一、组织工作（55分） 1领导班子与制度建设（19分） ①党政班子有明确的职责分工，班子团结协作（3分，班子成员矛盾影响工作正常开展此项不得分），每年有共同商定的工作计划和工作总结（3分）。 ②坚持民主集中制原则和党政联席会议制度，执行明确的议事规则，应上会事项均上会，重要问题会议研究决定前党政领导充分沟通，全年召开党政联席会议次数8次以上（5分）。 ③每年坚持召开民主生活会1次及以上，且发言提纲、征求意见、整改方案、会议记录完整（2分）。 ④落实党风廉政建设责任，党政主要负责人签订廉政责任书，班子成员全年无违纪情况（2分）。 ⑤班子及成员按照要求认真开展年度考核工作，认真进行总结、进行大会述职并进行测评（4分）。 2、党组织建设（17分） ①基层党组织及时进行换届，委员分工明确，各司其职，各负其责（3分）。 ②认真开展“创先争优”表彰活动（2分），指导和督促基层党支部建设，党支部战斗堡垒作用发挥好、党员先锋模范作用发挥好（6分）。 ③推进党内民主和党务公开，进行党内情况通报（1分），重大决策前征求意见（1分），开展党内帮扶活动（1分）。 ④按照要求做好党费收缴，并及时上报各种信息报表（3分）。 3、党员发展（5分） 做好在教师和学生中发展党员工作（3分，每发展1名博士或副高以上人员计1分，最多计2分），党员发展及转正材料规范、手续齐备，组织员工作开展好（2分）。  目标 分类 考核内容 评分标准和计算方法 实得分 复核分 4、党校工作和党建研究（14分） ①依托分党校阵地，积极开展入党积极分子和党员的培养教育，每年至少组织2期培训（2分），组织开展对党支部书记和支委的培训每年至少2次（2分），组织开展党员主题教育活动（2009年主要指部署学习实践科学发展观活动情况、纪念新中国成立60周年活动和学习贯彻党的十七届四中全会精神）4分。 ②重视党建研究：积极申报学校及以上党建基金课题，获得立项并按期结题（4分），撰写党建研究论文送至上级研究会交流（2分）。 二、 宣传思想工作（35分） 1、政治理论学习（5分） 学院中心组学习制度与学习计划健全，学习记录、总结完整，次数达到5次以上，且班子成员有学习体会，计5分。 2、教职工思想政治工作（24分） 认真开展教职工的理论学习，能及时向教职工传达学校的相关部署和上级有关精神（2分）；每年能组织本单位集中学习大会4次及以上（4分）；尊重与关爱教职工，二级教代会、二级工会制度健全且执行好（4分）；关心青年教职工，每年至少组织开展1次面向青年教职工的学习、评比、竞赛和培训等活动（2分）；关心离退休教职工的思想和生活，每年至少组织2次活动（2分）；重视统战工作，每年至少召开1次座谈会积极听取各民主党派和无党派意见（2分）；每学期至少集中2次了解教职工思想状况，及时向学校党委报告，帮助教职工解决实际困难和思想困惑（4分）；加强辅导员和党务秘书队伍建设，能按要求配备（2分）；做好教职工的出国政审和引进人才的政审工作，严把政治关（2分）。 3、安全稳定工作（6分） 安全稳定工作有领导机构、有相关制度、有工作预案和无事故，计6分。 三、工作 创新（10分） 工作创新（10分） 工作创新内容在教职工和学生中形成共识，有较高群众认可度，成效显著，计10分。