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浅议加强员工精神文明建设与企业发展之间的关系 （国网上海市电力公司物资公司200235） 摘要：现阶段，我们国家正处于建设社会主义社会的关键时期，在建设 中国特色社会主义社会的过程中，加强精神文明建设是十分关键的。企业在发展 的过程中，进行精神文明建设，能够有效促进企业的平稳、有效发展，进而提高 企业的核心竞争软实力。因此，加强企业员工的精神文明建设显得十分重要。文 章针对加强企业员工精神文明建设促进企业内部发展之间的关系进行了相关论 述。 关键词：企业员工；精神文明建设；发展；关系 现代社会，企业的发展，绝大部分取决于企业员工的素质，开展企业员 工的精神文明建设，能够提高企业的核心竞争力，进而促进企业的长远发展。员 工开展精神文明建设的重点，主要是对员工进行思想建设，进而提高员工的职业 技能、职业素养和个人综合素质，促进企业的长远发展。 一、 企业员工精神文明建设的重要意义 精神文明建设作为社会主义社会建设过程中一项重要的内容，其能够对 人的行为形成一定的导向作用。在企业的生产发展的过程中，对员工进行精神文 明建设，能够给员工思想和行为造成一项重大的合力，进而帮助员工形成正确的 价值观和人生观，对员工的行为进行规范。现阶段，部分企业在发展的过程中面 临的重要问题，就是企业员工精神文明建设不够完善，员工对社会主义核心价值 观、企业文化等内容的认知认可度有待提高。精神文明建设工作开