2008年度南京市青年安全生产示范岗考评细则.docVIP

PAGE PAGE 1 2008年度南京市青年安全生产示范岗考评细则 考核项目 标准分 ? 考核要点与评分方法 ? ? ? ? ? ? ? ? ? 基 ? 础 ? 工 ? 作 ? ? ? ? ? 40 分 1、有创建领导小组，定期召开创建工作专题会议，全年不少于3次5分 2、集体成员每月定期集中讨论创建工作，每个成员熟悉创建有关知识和要求4分（随机抽查2名成员不合格不得分） 3、创建单位规章制度健全，有岗位规范2分 4、创建单位有争创规划、目标、措施，并公布上墙2分 5、严格执行申报公示制度，创建公示牌摆放醒目，有团市委、市安监局有效监督电话2分 6、创建环境整洁、创建氛围浓，富有创建特色2分 7、集体成员着装整齐，仪表大方2分 8、企业重视创建活动，提供经费和制定落实奖惩政策5分 9、有阶段性创建工作总结材料，有领导签署意见，及时报送团市委青工部3分 10、使用统一台帐，活动档案完备，相关文字、图片资料齐全5分（台帐弄虚作假单位不予参评） 11、聘请监督员并能切实促进创建工作3分 12、创建集体负责人能以身作则，发挥好模范带头作用，参加过创建工作负责人培训2分（未参加培训不予参评） 13、社会反响较好，无有责投诉3分（有责投诉达2次以上单位不予参评） ? ? ? ? 岗 ? 位 ? 安 ? 全 40 分 1、熟悉有关法律法规并能严格执行3分（创建过程中集体或成员发生违法乱