机关效能监察与“两中心一网”有关知识讲座课件.pptVIP

机关效能监察与“两中心一网”有关知识讲座 精品 一、几个问题讲述 1、什么是机关效能建设 2、机关效能建设要求是什么 3、机关效能建设的目标是什么 4、什么是行政效能监察 5、行政效能监察的作用是什么 6、行政效能监察有哪些基本原则 7、执法监察、廉政监察、效能监察三者之间的关系 8、效能责任追究有几种方式？它的实施主体程序如何 9、承办单位书面回复投诉件应注意哪些事项 精品 一、几个问题讲述 1、什么是机关效能建设 机关效能建设是管理科学的重要组成部分，是一种高层次的管理形式和载体，是以效能为基本目标，以实现优质高效为目的，把管理的诸要素有机结合在一起依法履行职责的管理活动。机关及其工作人员是效能的体现者，是效能的主体；人民群众是效能建设的受益者，是客体。效能建设的主体行为是一种以管理为手段，以服务为宗旨，以满意为目的的行政行为。因此，效能建设的着力点是要强化对主体行为的约束，更好地服务客体，寓服务于管理之中；同时让客体能有效地监督主体，以获得满意的服务，增强机关工作人员的“公仆”意识。做到用职能去管理、用机制去完善，用领导的人格去影响。在体制上解决好“政府权力部门化，部门权力个人化”的弊端。建立多维监督制约机制，将行政的全过程置于社会全方位的监督之下，提高决策质量，消除不当、不良行政行为，建立良好的行政环境。 精品 一、几个问题讲述 2、机关效能建设要求是什么 机关各部门工作人员应树立服务意识，忠于职守、依法行政、廉洁奉公、高效率地履行工作职能和岗位职能；各部门要减少工作环节，简化办事程序，压缩办事时限；各部门应优化责任管理，提高工作效能，追究失职行为；强化全体宏观调控职能，不断修定完善各项管理制度和服务功能，实施工作全过程的监督。 精品 一、几个问题讲述 3、机关效能建设的目标是什么 通过开展机关效能工作把各级党政机关建设得更加廉洁、勤政、务实、高效。要在以下方面取得实效：一是机关管理有明显改善，向制度化、规范化迈进；二是为人民服务的宗旨在机关具体工作中得到体现，机关作风有明显好转，“三乱”（乱收费、乱摊派、乱集资）、“三难”（门难进、脸难看、事难办）现象明显减少；三是机关中的“中梗阻”现象得以清除，工作效率明显提高；四是党风廉政建设责任制和从源头上预防、治理腐败的各项措施加以落实。 精品 一、几个问题讲述 4、什么是行政效能监察 行政效能监察 是一个新的概念，它的职能现在还没有一个法定的，正在拟定过程中，因此到目前为止行政效能监察职能还没有固定，各地行使职能都有不同。但总的还是一致的，那就是正如陈昌智副部长（监察部副部长）所说的：《行政监察法》明确了监察机关的基本职责，即保证政令畅通，维护行政纪律，促进廉政建设，改善行政管理提高行政效能。行政效能监察是行政监察工作的重要组成部分。 行政效能监察是行政监察机关及授权的组织，在政府的领导下有计划、有目的地针对行政机关及其授权的组织的行政行为所产生的效率、效能情况开展的一项监督检查活动。注重的是对行政机关及其工作人员的监督、指导、检查、督促，同时承担效能投诉工作的组织协调、监督检查、情况综合、案件查办任务。 精品 一、几个问题讲述 5、行政效能监察的作用是什么 （1）改善行政管理，提高行政效能，促进建立高绩效的政府组织。 （2）有利与行政监察工作紧贴经济建设，促进改革发展，优化经济环境，更好地坚持和实施以经济建设为中心的指导思想。 （3）有利于从治本的角度，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。（4）有利于推进依法行政，促进依法治国方略的实现。 精品 一、几个问题讲述 6、行政效能监察有哪些基本原则 （一）合法性与合理性相结合的原则。 （二）监督检查与组织协调相结合的原则。 （三）过程控制原则。 （四）奖励和惩处相结合的原则。 （五）监察监督与制度供给相结合的原则。 （六）近期目标与长远目标相结合的原则。 精品 一、几个问题讲述 7、执法监察、廉政监察、效能监察三者之间的关系 行政监察工作包括廉政监察和效能监察，廉政监察体现行政监察工作监督的性质，效能监察体现行政监察工作管理的性质，两者都是行政监察的重要组成部分，互为补充，互相促进，相辅相成，共同构成了维护国家机关及其工作人员廉洁高效的监督机制。执法监察的实质是行政监察的工作方式和手段，而不是与廉政监督和执法监察并列的一项监察内容或监察任务。或者说，执法监察是开展廉政监察和效能监察的基本方式，对行政监察对象的廉政状情和效能状情的监察，可能通过执法监察的方式来实现。 精品 一、几个问题讲述 8、效能责任追究有几种方式？ 批评教育 口头效能告诫 通报批评 书面效能告诫等 精品 一、几个问题讲述 8、它的实施主体程序如何？ 市机关效能