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职位说明书 编号：ZT—QA--009 1.基本资料 日期： 1 职位名称: 出货检测员 2 所属部门: QA部 1 职位名称: 出货检测员 2 所属部门: QA部 3 撰写人: 4 本部门审核人: 5 人力资源部门审核人: 6 批准人: 7 批准日期: 2.领导关系 1 直接领导下属职位数量: 0 2 直接上级领导: 品质工程师 1 直接领导下属职位数量: 0 2 直接上级领导: 品质工程师 3.关键工作指标及工作目标 1. 出货准时率 ＞99% 1. 出货准时率 ＞99% 2. 出货检测出错次数 ＜3次/年 4.职责与职权 1.出货前产品的检测工作； 1.出货前产品的检测工作； 2.退货产品检测工作； 3.库存品逾期检测工作； 4.检测结果的总结、反馈； 5.返工单的开具； 6.工作环境的清洁及维 5.任职基本资格 1. 高中或中专学历 1. 高中或中专学历 2. 1年以上本厂品管或拉长工作经验 工作经验 4. 25-40岁 6.任职所需知识结构 专业知识：熟悉继电器、电磁铁工作原理 2. 相关知识：熟悉品管分析手法 专业知识：熟悉继电器、电磁铁工作原理 2. 相关知识：熟悉品管分析手法 计算机知识：熟练运用办公软件 4. 其它知识：无 7.任职所需的能力结构 能力 职位所需能力 举一最具代表性事例 弱 中 强 7.1计划能力 1 2 3 4 5 6 7 检测计划的安排 7.2组织能力 1 2 3 5 6 7 7.3协调沟通能力 1 2 3 4 5 6 7 与物流部、市场部、生产单位的沟通 7.4指挥能力 1 2 3 4 5 6 7 7.5控制能力 1 2 3 4 5 6 7 7.6决策能力 1 2 3 4 5 6 7 7.7学习能力 1 2 3 4 5 6 7 对新的品管手法的学习 7.8指导培养下属能力 1 2 3 4 5 6 7 7.9口才能力 1 2 3 4 5 6 7 7.10文笔能力 1 2 3 4 5 6 7 7.11开拓创新能力 1 2 3 4 5 6 7