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- 2019-07-16 发布于江苏
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第四轮科级干部制度改革工作日程安排表
工作步骤
时 间
内 容
备 注
组织动员
11月27日
召开全校各分党委、党总支(直属党支部)书记会议,公布第四轮科级干部制度改革工作方案、科级岗位设置
地点:行政楼11楼会议室
11月27日--
28日
各相关党组织召开第四轮科级干部制度改革动员大会
具体时间和地点由各党组织安排
年龄偏大
辞职(辞聘)
11月27日—29日
相关党组织和部门负责人与年龄偏大的科级干部谈心谈话
12月2日—
3日
年龄偏大的科级干部辞职(辞聘),填写申请表,并报党委组织部
地点:党委组织部
(行政楼602室)
正科级干部轮岗交流
12月4日--
6日
各分党委、党总支(直属党支部)组织符合轮岗交流条件的正科级干部填写交流意向表
12月9日—
10日
党委组织部收集正科级干部轮岗交流意向表,研究确定拟轮岗交流方案并报党委会备案
意向表收集地点:党委组织部(行政楼602室)
科级岗位
竞争上岗
12月10日
下午
组织部、相关党组织分别公布竞争正、副科级岗位、岗位职责和上岗条件
地点:校园网、信息窗
12月11日—
12日
竞岗者报名或部门推荐报名
地点:党委组织部、相关党组织
12月13日
组织部对报名者统一进行资格审查并公布
地点:校园网、信息窗
12月16日
上午9:00-11:00
组织部统一组织竞岗者开展知识考试
湘湖校区
12月17—
22日
竞岗者所在党组织对竞岗者进行民主测评
1、具体时间和地点由相关党组织安排;
2、测评范围:来自院系的竞岗者,测评范围为本院系的全体成员;
来自党政机关的竞岗者,测评范围为其所在分党委(党总支)科以上干部和本部门全体成员。
党委组织部、相关党组织组织竞岗者进行竞岗演说,考评小组进行打分
1、考评小组由组织单位按文件规定组成;
2、具体时间和地点由党委组织部或相关党组织安排。
相关党组织研究确定考察人选,并报组织部审核后公布
地点:校园网、信息窗
12月23—
25日
组织部会同纪委、相关党组织、学工部(处)、团委对考察人选进行考察
12月26日
相关党总支研究确定拟任(聘)人员,并报组织部
12月27日—
12月29日
党委对拟任(聘)人员统一研究决定
组织部对拟任(聘)人员统一进行公示
地点:校园网、信息窗
校党委统一发文任(聘)
备注:如有特殊情况,日程安排将往后顺延。
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