第四轮科级干部制度改革工作日程安排表格.docVIP

  • 1
  • 0
  • 约小于1千字
  • 约 1页
  • 2019-07-16 发布于江苏
  • 举报

第四轮科级干部制度改革工作日程安排表格.doc

第四轮科级干部制度改革工作日程安排表 工作步骤 时 间 内 容 备 注 组织动员 11月27日 召开全校各分党委、党总支(直属党支部)书记会议,公布第四轮科级干部制度改革工作方案、科级岗位设置 地点:行政楼11楼会议室 11月27日-- 28日 各相关党组织召开第四轮科级干部制度改革动员大会 具体时间和地点由各党组织安排 年龄偏大 辞职(辞聘) 11月27日—29日 相关党组织和部门负责人与年龄偏大的科级干部谈心谈话 12月2日— 3日 年龄偏大的科级干部辞职(辞聘),填写申请表,并报党委组织部 地点:党委组织部 (行政楼602室) 正科级干部轮岗交流 12月4日-- 6日 各分党委、党总支(直属党支部)组织符合轮岗交流条件的正科级干部填写交流意向表 12月9日— 10日 党委组织部收集正科级干部轮岗交流意向表,研究确定拟轮岗交流方案并报党委会备案 意向表收集地点:党委组织部(行政楼602室) 科级岗位 竞争上岗 12月10日 下午 组织部、相关党组织分别公布竞争正、副科级岗位、岗位职责和上岗条件 地点:校园网、信息窗 12月11日— 12日 竞岗者报名或部门推荐报名 地点:党委组织部、相关党组织 12月13日 组织部对报名者统一进行资格审查并公布 地点:校园网、信息窗 12月16日 上午9:00-11:00 组织部统一组织竞岗者开展知识考试 湘湖校区 12月17— 22日 竞岗者所在党组织对竞岗者进行民主测评 1、具体时间和地点由相关党组织安排; 2、测评范围:来自院系的竞岗者,测评范围为本院系的全体成员; 来自党政机关的竞岗者,测评范围为其所在分党委(党总支)科以上干部和本部门全体成员。 党委组织部、相关党组织组织竞岗者进行竞岗演说,考评小组进行打分 1、考评小组由组织单位按文件规定组成; 2、具体时间和地点由党委组织部或相关党组织安排。 相关党组织研究确定考察人选,并报组织部审核后公布 地点:校园网、信息窗 12月23— 25日 组织部会同纪委、相关党组织、学工部(处)、团委对考察人选进行考察 12月26日 相关党总支研究确定拟任(聘)人员,并报组织部 12月27日— 12月29日 党委对拟任(聘)人员统一研究决定 组织部对拟任(聘)人员统一进行公示 地点:校园网、信息窗 校党委统一发文任(聘) 备注:如有特殊情况,日程安排将往后顺延。

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档