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离职告知书 　　离职告知书　　为保障您的个人权益，避免纷争，公司特将办理离职及后续事宜告知如下：　　1、正式离职前需按公司要求完成工作交接，如果不办理交接手续，公司将按相　　关的制度处理。　　2、在办理离职手续前，需前往公司指定医院（XX疾病防治所）接受离职体检，　　并向公司提交防职体检报告。　　被告知人： XXXX公司　　日期： 年 月 日　　声 明　　本人XXXX公司部门员工。于　　年 月 日因个人原因与公司正式解除劳动关系。在解除劳动关系　　之时，公司已书面告知本人的权利与义务，并要求本人前往公司指定医院接受离　　职体检。本人在权利与义务清楚的情况下，自愿放弃参加离职体检，并慎重承诺：　　本人绝不会以此为由向公司主张任何权利，并自愿承担由此引起的责任。　　声明人：　　年 月 日  第二篇：离职注意事项告知书 700字 　　离职注意事项告知书 　　被告知人： 何吉昌 身份证号：XX00770 告 知 人： 职 务：结构工程师　　告知时间： 告知地点： 深圳市比优特科技发展有限公司（下称公司）　　告知人现就有关离职注意事项，代表公司向被告知人告知，被告知人在离职后有履行下列但不仅限于下列事项的责任和义务：　　一.被告知人应当清晰移交工作　　被告知人应当将工作中所涉及、掌握的文件、图纸、软件（含设计文件、源代码、可执行程序等）、样品等进行完善、正确、清晰的整理，列出移交清单，并确保清单与内容的一致性。移交给公司指定的接收人员，并由移交人、接收人、监督人签字确认。　　二.被告之人应该在离职后及时进行在职期间的工作缺陷的完善　　被告知人在离职后，公司发现其应当在在职期间完成的工作存在缺陷或遗漏，或有应当移交而未进行移交的事项，应当在约定的时间内（最长不超过5天）进行完善和移交。　　三.被告知人应当遵守“保密协议”各项约定　　根据劳动合同和“保密协议”，被告知人的保密协议有效期限为20 年 月 日，在保密协议到期前，被告知人应当严格履行保密协议的约定，不得以任何形式到与公司有竞争关系的个人、组织从事相应的工作（无论这种工作是直接的或间接的），否则可能因此而承担相关法律和经济责任。　　四.特别强调如下事项　　被告知人在保密协议期内，不得泄露在公司工作期间所掌握、知悉的商业秘密（商务信息、技术信息、技术成果等），更不得利用这些商业秘密为自己、他人或其他任何组织谋取利益。　　七.被告知人离职后不得具有诋毁公司形象的行为。　　被告知人： （签字） 时 间：