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安 全 生 产 规 章 制 度 1 总经理安全职责 一、总经理是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产全面负责，要牢固树立 “安全第一 ”的思想，在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全生产工作。 二、加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制。 三、严格执行国家安全生产的法律、法规和规章，加强对职工的安全生产宣 传教育工作，积极参加安全培训考核。 四、组织制定安全生产工作计划、安全生产目标、安全管理制度和安全技术 规程，批准重大安全技术措施。 确实保证对安全生产的投入， 不断改善劳动条件。 五、深入车间了解安全生产情况，每月带队检查安全生产不少于 1 次。严格 落实隐患整改措施，责任到人。 六、实行安全生产目标管理，层层签订《安全生产目标责任书》 ，并检查考 核安全生产责任制落实情况。 七、组织成立安全救援领导小组，实行安全标准化管理。组织制定事故应急救援预案，并定期进行演练。 八、九每月组织召开安全生产工作例会，研究解决安全生产工作中的重大问题。对本单位无力解决的重大事故隐患，按规定权限向上级部门报告备案，并严加监控。 九、积极做好对事故的调查处理工作，落实事故的 “四不放过 ”原则做好事故的善后处理工作，发生事故立即向上级部门报告。 十、经常组织企业员工学习国家有关安全生产的法律、法规和规章。 十一、自觉接受上级主管部门的监督检查，及时完成部署的各项安全生产任 务。 2 生产厂长安全职责 一、按照管生产必须管安全的原则，对企业的安全生产负主要责任。 二、协助总经理制定安全生产工作计划，安全生产管理制度、安全技术规程，并组织实施。 三、协助总经理组织成立安全救援领导小组，组织制定事故应急救援预案，并定期进行演练。 四、严格执行安全生产管理制度，及时纠正生产中的失职和违章行为。 五、组织对新工人进行车间安全教育和班组安全教育；对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵；定期组织安全技术考核；组织并参加安全活动。 六、对车间发生的事及时报告和处理，并负责保护现场，查明原因，分清责任，采取防范措施，对事故责任人提出处理意见，及时上报上级领导。 七、负责一级动火和固定动火点的申请，组织并落实好动火的安全措施。 八、每月组织安全生产检查不少于一次，并负责落实事故隐患整改措施，责任到 人。 九、负责安全生产宣传教育培训和考核工作，积极参加安全培训考核，特种作业人员持证上岗率达到 100％。 十、按照有关规定，劳动防护用品的使用和管理。 十一、每月定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产工作中存在的问题。 十二、组织开展安全生产知识竞赛等各项活动， 总结推广安全生产工作的先进经验。 3 带班人员（班长）岗位安全职责 一、树立以厂为家思想责任心强， 精通全车间操作规程，熟练各工序业务，带好一班人，保质量完成本班生产任务。 二、执行厂部指定的考勤制度，班前点名，考勤要严要实，不许弄虚作假，月终次日将考勤表交公司行政人事部门。 三、当班时经常查看生产各工序人员操作、卫生及机械设备运转情况，要严格把好关，若有违反操作规程或机械运转不正常现象， 要当急作出处理办法和措施。 四、查看本班各工序记录与实际情况是否相符，是否完整。 五、检查本班有无脱岗、睡岗等现象，检查各工序有无浪费原料现象 （其中包括装料桶内原料是否卸干净）。坚持上岗人员佩戴劳动防护用品情况。 六、杜绝和禁止非本厂人员进入车间七、兼管好各设备的正常运转。 八、善于观察和发现情况，善于向上级提合理化建议从业人员安全职责 4 生产工人岗位安全职责 一、认真学习国家安全生产的法律、法规、规章和本单位安全生产管理制。 二、在劳动作业中，严格遵守安全管理制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。三、自觉接受安全生产教育和培训，掌握本岗位 所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理的能力。 四、发现事故隐患或其它不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。 五、从作人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应停止作业或者在采取可能的应急措施后，彻离作业现场。 六、对强令冒险作业和违章指挥， 应当予以拒绝。 七、做好事故救援和配合上级对事故的调查。 5 行政部安全职责 一、协助企业领导全面贯彻上级有关安全生产的方针、政策，及时转交上级和有关部门的安全生产文件和通知。做好公司安全会议（活动）记录，对安全部门的有关资料及时组织汇审下发。 二、组织检查落实干部值班制度。 三、负责对职工进行安全教育培训和新入厂职工的厂级安全教育； 归口 管理特种作业人员的安全技术培训和考核； 组织开展各种安全活动， 办好安全教育室。 四、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，