关于公司精神面貌建设一点建议.docVIP

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2019-04-17 发布于四川
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PAGE PAGE 16 关于公司精神面貌建设的一点建议精神面貌建设是企业形象建设的重要组成部分，是一个长期之上而下的建设过程。首先公司领导人要做到从我做起。公司领导和管理人员的精神面貌将直接影响到每个员工的工作的积极性。管理人员必须时刻以饱满的精神投入工作，使每一个员工时刻感觉到：公司领导对我很重视，我是公司的一分子，我工作的好坏将关系到整个公司的形象。公司的发展有我的一份功劳，公司发展也会给我的工作带来更大的发展空间。一、工作场所的日常行为规范　　在工作场所，员工除了要按照职业道德规范和岗位操作规范（或员工手册等）实行标准化作业、规范自己的职业行为外；还应注意自己日常行为的