二十三冶建设集团一体化组织管控设计方案(终稿)20130221.docVIP

二十三冶建设集团一体化组织管控设计方案(终稿)20130221.doc

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
调研报告 上海攀成德企业管理顾问有限公司 2009年8月 第 PAGE 2页 中国水电集团基础设施项目管控管理咨询项目 PAGE 1 PAGE 1 “一体化”组织管控 设计方案 (终稿) 二〇一二年十二月 2012年11月 二十三冶建设集团有限公司一体化组织管控设计方案 第 PAGE I页 目 录 TOC \o 1-2 \h \z \u HYPERLINK \l _Toc344409925 1 一体化组织管控设计方案主要结论 PAGEREF _Toc344409925 \h 1 HYPERLINK \l _Toc344409926 1.1 管控模式 PAGEREF _Toc344409926 \h 1 HYPERLINK \l _Toc344409927 1.2 各层级组织定位 PAGEREF _Toc344409927 \h 1 HYPERLINK \l _Toc344409928 1.3 管控内容 PAGEREF _Toc344409928 \h 1 HYPERLINK \l _Toc344409929 1.4 组织结构层级 PAGEREF _Toc344409929 \h 1 HYPERLINK \l _Toc344409930 2 组织管控模式与结构扁平化 PAGEREF _Toc344409930 \h 3 HYPERLINK \l _Toc344409931 2.1 组织管控模式定位 PAGEREF _Toc344409931 \h 3 HYPERLINK \l _Toc344409932 2.2 层级组织的权责划分 PAGEREF _Toc344409932 \h 5 HYPERLINK \l _Toc344409933 2.3 扁平化组织结构方案 PAGEREF _Toc344409933 \h 6 HYPERLINK \l _Toc344409934 3 集团公司及子分公司总部组织结构优化设计 PAGEREF _Toc344409934 \h 11 HYPERLINK \l _Toc344409935 3.1 集团公司总部组织结构设计 PAGEREF _Toc344409935 \h 11 HYPERLINK \l _Toc344409936 3.2 子分公司总部组织设计 PAGEREF _Toc344409936 \h 14 HYPERLINK \l _Toc344409937 4 项目部组织结构优化设计 PAGEREF _Toc344409937 \h 16 HYPERLINK \l _Toc344409938 4.1 建安项目部管控模式优化 PAGEREF _Toc344409938 \h 16 HYPERLINK \l _Toc344409939 4.2 建安项目部组织结构设置 PAGEREF _Toc344409939 \h 19 HYPERLINK \l _Toc344409940 4.3 建安项目部日常管理 PAGEREF _Toc344409940 \h 20 HYPERLINK \l _Toc344409941 附件 PAGEREF _Toc344409941 \h 22 2012年12月 二十三冶建设集团有限公司一体化组织管控设计方案 第 PAGE 14页 PAGE 一体化组织管控设计方案主要结论 本方案主要适用于集团公司建安业务。主要结论及建议如下: 管控模式 针对建安业务:集团公司总部采用战略型管控,建安子分公司采用运营型管控。 针对房地产业务:集团公司总部采用战略型管控,嘉盛地产公司采用运营型管控。 针对投资业务:集团公司总部采用运营型管控。 各层级组织定位 针对建安业务而言,各层级中心职能定位如下: 集团公司总部职能定位:“战略规划中心”、“资本运营中心”、“制度输出中心”、“业务监控中心”、“价值创造中心”和“服务支持中心”。 子分公司总部职能定位:“管控中心”、“利润中心”。 项目部职能定位:“实施中心”、“成本中心”。 管控内容 针对集团建安业务,管控内容涉及28项重要职能:战略规划、计划管理、预算管理、业绩考核、制度管理、产权管理、投资管理、投资项目管理、财务资金管理、资本运营、融投资管理、人力资源管理、法务管理、风险管理、监察管理、审计管理、IT管理、科技管理、公共关系管理、市场营销、品牌管理、HSE管理、进度监管、质量监管、安全监管、成本监管、造价管理、项目管理。 组织结构层级 集团总部、子分公司、项目部三层级组织结构采用一体化、扁平化、集约化设计原则。 集团总部采用“职能型”组织结构,强调集团总部对建安业务及职能的条线管理,导入事业部组织结构,组建国际事业部、投资事业部、总承包事业部

文档评论(0)

zhuliyan1314 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档