职业病性健康体检及职业病鉴定诊断有关法律法规.pptVIP

职业病性健康体检及职业病鉴定诊断有关法律法规.ppt

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职业性健康体检与职业病鉴定诊断有关卫生法律法规; ▲职业病诊断相关术语 ▲职业病诊断与鉴定及职业健康监护相关法律 ▲职业健康监护和职业病诊断、鉴定的内容和要求;职业病诊断相关术语;职业病诊断与鉴定及职业健康监护 有关卫生法律法规;职业病诊断与鉴定及职业健康监护 有关行政规章; ; 职业健康监护的内容和要求;第三十三条 ;《职业健康监护管理办法 》;目的; 职业健康 检查的要求 上岗前:为防止职业病发生,减少或消除职业危害易感劳动者的健康损害,减少用人单位的经济损失和社会负担。 就业期间:为早期发现健康损害,及时治疗,减轻职业危害后果,减少用人单位经济损失和社会负担。 离岗时:离岗时健康检查结论是职业健康损害的医学证据,有助于明确健康损害责任,保障劳动者健康权益,减少社会负担。离岗后的医学追踪观察有助于及时发现远期效应健康损害,及时发现和控制健康损害的发展,减少生命损失和经济损失,提高生命质量。; 应急健康检查 及时发现健康损害,及时诊断、治疗健康损害;掌握事故后果,明确危害程度。 健康检查资质 必须由经省级卫生行政部门批准从事职业健康检查的医疗卫生机构承担,并对健康检查结果承担责任。 体检机构的职责 ▲ 检查中发现疑似职业病人应当按规定向所在地卫生行政部门报告,并通知用人单位的劳动者。 ▲体检机构应当自检查工作结束之日起30日,将检查结果书面告知用人单位,有特殊情况需延长的,应当说明理由,并告知用人单位。 ▲ 体检机构应当按统计年度汇总职业病检查结果,并将汇总材料和患有职业禁忌症的劳动者名单,报告用人单位及所在地县级卫生行政部门。 ;举证与保密责任;法律责任 ;;职业病诊断、鉴定的内容和要求; 第四十二条 职业病诊断,应当综合分析下列因素: (一)病人的职业史; (二)职业病危害接触史和现场危害调查与评价; (三)临床表现以及辅助检查结果等。 没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的???然联系的,在排除其他致病因素后,应当诊断为职业病。 承担职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时,应当组织三名以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断。 职业病诊断证明书应当由参与诊断的医师共同签署,并经承担职业病诊断的医疗卫生机构审核盖章。;第四十三条 ; ;;第四十七条 ;第四十八条 ;职业病诊断与鉴定要求: ;; 申请体检资质时,应向省卫生行政部门提供以下资料: 一、职业病病资格申请表; 二、医疗卫生机构执业许可证; 三、申请从事的职业病诊断项目; 四、与职业病诊断相适应的技术人员、仪器设备等资料; 五、?职业病诊断质量管理制度有关资料; 六、?省级卫生行政部门规定提交的其它资料。;职业病诊断机构的职责: ●在批准的职业病诊断项目范围内开展职业病诊断; ●职业病报告; ●承担卫生行政部门交付的有关职业病诊断的其它工作。 ; 从事职业病诊断的医师应当具备的条件;诊 断 ;申请职业病诊断时应当提供的材料; 职业病诊断机构在进行职业病诊断时,应当组织三名以上职业病诊断资格的执业医师进行集体诊断。 对职业病诊断有意见分歧的,应当按多数人的意见诊断,对不同意见应如实记录。 职业病诊断结论做出后,应当向当事人出具职业病诊断证明书。并明确是否患有职业病,对患有职业病的,应当载明所患职业病的名称、程度(期别)、处理意见和复查时间。 ; 诊断证明应当由参加诊断的医师共同签署, 并经职业病诊断机构审核盖章。诊断证明 书一式三份,劳动者、用人单位各执一份, 诊断机构存档一份。格式由卫生部统一规 定。; 诊断机构应当建立职业健康监护档案, 内容包括: 一、职业病诊断证明书; 二、诊断过程记录,参加人员、时间、地点、讨论内容及诊断结论; 三、用人单位和劳动者提供的诊断所有资料; 四、临床检查和实验室检查等结果报告单; 五、现场调查笔录及分析评价报告。 ;鉴定(二级鉴定) ; 专 家 库 ;诊断鉴定专家的确定;诊断鉴定应提供的材料 ; 职业病诊断鉴定办事机构应当自收到申请资料之日起10日内完成材料审核,对材料齐全的发给受理通知书;不全的,通知当事人补充。职业病诊断鉴定办事机构应当在受理鉴定之日起60日内组织鉴定。 职业病诊断鉴定书应当于鉴定结束之日起20日内由职业病诊断鉴定办事机构发送当事人。 职业病诊断、鉴定的费用由用人单位承

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