人力资源管理与开发课件课程介绍.pptVIP

* 侨 * 侨 * 管理是什么？管理是艺术、管理是科学、管理是理念、管理是工具 * 薪酬,不同时期，含义不断变化，内容不断拓宽：wage-salary-compensation-total rewards 不变的：劳动所得：不劳动者不得食 这一章我们给大家讲一下薪酬和福利方面的内容。 薪酬与报酬 报酬：报酬可以是有形的，也可以是无形的。 有形的可以分两类：一类是直接的，如工资、奖金、津贴，以现金形式发放给员工的；另一类是间接的，如股票、福利、保险，合在一起，叫经济形报酬，或叫薪酬。 无形：上司对下属的鼓励、优秀事迹报告会，也可以理解为精神上的鼓励 人力资源管理 与开发 Human Resource Management 　人力资源管理与开发 ——课程介绍 欢迎参加《人力资源管理与开发》课程 南京理工大学经济管理学院 自我介绍 杨倚奇 电子邮件: qiqi0320@163.com 办公地点：南京理工大学经济管理学院518 小 调 查 关于人力资源管理 我听过，我了解____ 我看过，我知道____ 我亲身体验过， 我会____ 以人为本、结构化面试、霍兰德职业性向测试、职业生涯规划、素质冰山模型 张一弛,张正堂 （美）德斯勒（亚洲版,第2版） 清华大学出版社,2010(5) 人民大学出版社,2013(1) 教材与参考资料 （美）拜厄斯 （7版） （美）伊万切维奇（9版） 人民邮电出版社,2004(1) 机械工业出版社,2007(9) 教材与参考资料 （美）诺伊（5版） （美）马西斯（10版） 中国人民大学出版社,2005(10) 北京大学出版社,2006(8) 教材与参考资料 教材与参考资料 国内学术期刊 《管理世界》 《南开管理评论》 《心理学报》 《心理科学进展》 《外国经济与管理》 《中国人力资源开发》 《管理学报》 人民大学复印报刊资料：《人力资源开发与管理》 教材与参考资料 国内实践类期刊 《新人力》 《人力资源》 《管理@人》 《中欧商业评论》 《管理案例研究与评论》 《中外管理》 《人力资本管理》 《环球企业家》、《商学院》、《当代经理人》 教材与参考资料 Top Management Journals（A级） Administrative Science Quarterly（ASQ） Academy of Management Journal（AMJ） Organization Science Research in Organizational Behavior 教材与参考资料 一流（A-/B+级） Human Resource Mangement Human Relation International Journal of Human Resource Mangement Journal of Organizational Behavior Journal of Cross-Cultural Psychology Journal of Management Journal of Management Studies Management and Organization Review Organizational Behavior and Human Decision Processes Organization Studies Personnel Psychology HRM：近几年的引用率特别高，攀升速度特别快。过去在三四百种期刊里，它排在两百名左右，但1998年，它的引用率迅速升到了前十几名。 教材与参考资料 国外实践类期刊 《California Management Review》 《MIT Sloan Management Review》 《Qrganizational Dynamics》 《Harvard Business Review》 《 Academy of Management Executive》 教材与参考资料 国外人力资源管理相关站点 美国管理学会（AOM） 美国人力资源管理学会（SHRM） 美国工业和组织心理学会 美国培训与开发学会 工作团队研究中