工程部人员岗位职责.docVIP

Xx有限公司 工程部岗位责任制度 为加强xx有限公司工程部工程管理工作，提高办事效率，完善各项工作制度，根据公司有关的规章制度和项目管理实际情况，制订本管理制度。 一、工程部经理岗位职责 1、隶属关系 1）、直属上级领导：副总经理 2）、直属下级部门和岗位：土建工程主管、安装工程主管、前期、预决算 2、目标责任 全面负责工程部日常工作，负责公司内外协调，负责项目的质量、进度、安全文明施工，控制工程成本支出，负责组织实施公司的工程目标，确保既定目标的及时完成。 3、主要工作内容 1）、全面负责工程部的日常工作，组织制定各项部门管理制度，明确人员分工及岗位职责； 2）、制订工程部的年度工作计划和考核目标，逐级分解，并做好部门员工的考核工作，确保各项目标的完成； 3）、负责全方面协调与代建单位、施工单位、监理单位的关系，负责对代建公司的管理，监督代建公司的工程代建任务完成情况； 4）、协调好与设计单位、政府职能部门、公用事业单位等外部单位及公司相关部门的关系，为工程项目顺利展开创造一个良好的外部环境 5）、负责协调本部门与相关部位、部门的工作； 6）、负责项目的安全文明生产与工程进度、质量； 7）、负责项目的招投标及前期审批有关工作； 8）、组织实施项目的方案设计、施工图会审等； 9）、负责工程联系单的签发与审核； 10）、负责组织各项目工程的经济核算、工程材料设备的验收； 11）、组织项目的各项验收工作； 12）、完成领导交办的其他工作。 4、主要工作权限 1）、工程部现场管理权； 2）、项目方案设计、施工图审核权； 3)、优化工程设计方案的建议权；4)、施工方案、监理方案的审批权； 5)、授权额度范围内，对代建单位及工程质量、进度、安全的奖罚权； 6)、工程进度款、甲供材料设备采购款、结算款的审核权； 5、任职资格 1)、教育背景：工民建相关专业本科及以上学历 2)、年龄：不限 3)、性别：男 4)、职称：中级及以上职称 5)、工作经验：相关岗位七年以上工作经验，有孵化器项目开发经验者优先 6)、能力要求：掌握较丰富的工程技术知识和管理经验、熟悉建筑法和招投标法等工程建设方面的法律、法规知识，有良好的职业道德、敬业精神，诚实守信，吃苦耐劳，具有较强的管理、协调、沟通与应变能力，有团队合作精神，具有较强的文字和语言表达能力。 7)、其他要求 二、土建工程主管岗位职责 1、隶属关系 1)、直属上级领导：工程部经理 2)、直属下级部门和岗位： 2、目标责任 协助工程部经理完成部门的日常管理工作，负责工程项目实施过程中工程质量、安全、进度等实时控制与监督，主要负责土建施工的监督与管理，协调与代建、施工、监理单位间的关系。 3、主要工作内容 1)、负责土建工程现场管理和日常管理工作：对土建工程的全过程进行进度控制、质量控制和安全生产控制，并依据上述各项控制要求进行科学管理； 2)、负责编制土建工程实施大纲、进度计划、用款计划，严格控制工程成本； 3)、配合协调与代建、监理、施工单位的关系，做好现场土建工程管理工作，参与工程分项、分部、阶段工作的验收和评估； 4）、组织实施安装项目的方案设计、施工图会审，负责土建工程部分专业设计变更工作。 5）、土建工程联系单的审核； 6）、负责协助公司相关部门办理相关工程验收及备案工作，负责组织实施土建项目工程的经济核算及其他相关土建工程的验收； 7）、负责为招投标及材料采购提供与本专业有关的设计及材料的性能、参数要求等技术支持； 8）、完成领导交办的各项工作。 4、主要工作权限 1）、项目施工现场管理权 5、任职资格 1）、教育背景：工民建相关专业本科及以上学历 2）、年龄：不限 3）、性别：男 4）、职称：中级及以上 5）、工作经验：五年以上相关岗位工作经验 6）、能力要求：系统掌握建设程序、施工及验收规范、工程建设强制性标准等方面的知识；有良好的职业道德、敬业精神、专业技术水平，具有较强的管理、协调、沟通能力，有良好的团队合作精神，诚实守信，吃苦耐劳，有较强的现场管理能力，处理施工现场工程质量、安全事故及其他突发事件的应变能力； 7）、其他要求 三、预决算主管岗位职责 1、隶属关系 1）、直属上级领导：工程部经理 2）、直属下级部门和岗位： 2、目标责任 负责工程项目的预决算。 3、主要工作内容 1）、负责建立项目成本核算体系, 进行有效的内部成本控制； 2）、负责拟定项目预决算管理相关制度； 3）、根据项目经营目标，负责组织制定、修改、实施项目成本控制计划； 4）、负责组织编制项目成本指标,监控动态成本,汇报月度动态成本及控制计划，提出预警； 5）、协助工程部经理组织制定、修改项目工程实施计划，提出项目经营目标成本、合同计划、工程成本计划和费用预算计划，并负责项目的合同管理及成本控制等； 6）