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山东大工混凝土有限公司
管理制度和程序文件
★ 总则:
1、本管理制度及程序文件是公司生产经营、质量方针、目标等体系正常运行,确保公司有效管理、质量保证、经济效益的基本法规,是本公司全体员工开展各项工作和活动的行为准则。
2、本管理制度及程序文件由公司制定并由董事会审核批准执行。
3、本管理制度及程序文件的修改由公司负责,并经董事会审核批准实行。
4、本管理制度及程序文件由本公司综合部解释。
5、本管理制度及程序文件的发放至部门主管及生产层主管。
★ 管理职责
1、董事长:
(1)全面负责公司的生产经营、并建立有效的管理,对董事会负全责,完成年度各项指标。
(2)组织实施公司的各项工作和活动,负责公司的资源配置、产品质量、生产安全、管理评审、合同评审。
2、总经理:
(1)负责分管公司生产经营,并在其中提出公司及董事会生产经营决策依据,完成分管指标。
(2)落实生产经营计划,负责组织实施监督产品的销售、评审、生产、设备运行、安全。
3、总工程师:
(1)全面负责公司生产运行过程中的质量控制,解决生产运行过程中的有关技术问题,负责材料的选用、鉴定及进出库管理。
(2)主持质量技术分析评审,提出纠正和预防措施,负责新材料、新技术的研发和运用。
4、综合部:
(1)负责各类文件的编写,建档、传递及相关保密;对公司各项制度的执行负责解释、修订,组织召集会议并记录。
(2)协助公司领导处理非经营类纠纷、来访、来函,并提出处理意见。
(3)负责人事、劳资、后勤、生活、环境、保卫。
5、销售部:
(1)负责收集市场信息,负责业务的承接及投标,并编公司经营生产计划(业务量、资金回款、资源配置)。
(2)协调与客户及经营方面的联系,解决履行合同过程中发生的各类问题。
(3)组织合同的评审及重大项目的技术交底,负责合同执行过程中生产、质量、服务的信息收集并及时反馈给各相关部门。
(4) 编制月度资金回款计划并负责落实,负责客户违约、资金催讨等相关事务的办理及法律诉讼证据提供。
6、结算部:
(1)负责每日、每月、每个合同项下的生产量结算及业务员、预算员已完成结、决算的审核报批(部主管—副总经理—总经理),同时对业务提成的岗位进行核算。
(2)负责已经完场的决算项目进行统计、归纳列出明细并下发催款通知。
(3)负责公司所有以签约合同的管理,及时整理履约、延期、违约、还款协议。
(4)对非合同项目的业务(现金方式)进行审核并签署(报主管并批准后)生产指令。
7、质量部:
(1)负责公司原材料,产成品、生产过程的质量控制及检验(放行、退货),并对可能产生的不合格进行鉴定。
(2)负责砼原材料的选用、进料、建账、盘库存。
(3)负责各项新技术、新材料的使用,提出优化配合比。
(4)负责对产成品质量的评价、跟踪检查、纠纷处理、审核验证、负责质量事故的分析和处理。
8、财务部按国家有关法规及公司董事会要求。
9、调度室:
(1)接受销售部(业务员)的销售经营生产计划,下达生产指令,负责合
同项目的砼供应安排,协调各项目的生产衔接(开盘时间、泵车类型、车数、完成时间等)。
(2)负责车辆、设备的维修计划的编制与落实,负责车辆的配置。
(3)负责每日编报生产统计表及生产记录,列出奖、罚清单。
(4)负责合同项目现场的勘查,确定行车路线,实施安全教育。
10、实验室:
(1)负责各合同项目砼标号的配合比设计并出具配合比,负责个生产项目的砼抽样扩块制作及各种数据的检验和报告的出具。
(2)负责原材料的检验、验收。
(3)负责现场试块的抽样及配合施工方的试块制作,负责对现场质量纠纷的取样及数据分析。
(4)负责对计量器具的检验及计量标定。
11、材料室:
(1)根据公司的经营生产计划,编制原材料及辅料的采购计划并实施。
(2)负责材料的入库及库存管理(称重、码放、盘存、建账)。
12、搅拌站:
(1)负责接收生产指令并按当前批次砼配合比进行投料生产,负责统计当日产量及原材料消耗。
(2)负责搅拌站的日常维修、保养并填报修理计划和实施,在生产过程中,对应急故障有相应的补救措施。
13、车队:
(1)负责驾驶员的日常管理,考核出勤及消耗。
(2)负责车辆交通安全及相关维修。
部门职能分配表
序号
要素名称
综合部
销售部
结算部
质量部
财务部
调度室
实验室
材料室
车队
管理职责
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○
质量体系
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合同评审
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文件和资料
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采购
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甲供材
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产品标识
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生产过程控制
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进货检验
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过程检验
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