试论现代企业制度下的内部控制 毕业论文.doc

试论现代企业制度下的内部控制 目 录 摘要 HYPERLINK \l "_Toc218658288" 1 TOC \o "1-3" \h \z \u HYPERLINK \l _Toc5483 1 前言 PAGEREF _Toc5483 3 HYPERLINK \l _Toc23129 2内部控制的概述 PAGEREF _Toc23129 5 HYPERLINK \l _Toc28253 2.1 内部控制的含义 PAGEREF _Toc28253 5 HYPERLINK \l _Toc31575 2.2 内部控制的基本原则 PAGEREF _Toc31575 5 HYPERLINK \l _Toc25860 2.3 内部控制的目标 PAGEREF _Toc25860 6 HYPERLINK \l _Toc29471 2.4 内部控制的意义 PAGEREF _Toc29471 7 HYPERLINK \l _Toc12443 3 企业内部控制设计 PAGEREF _Toc12443 7 HYPERLINK \l _Toc9517 3.1 内部控制的设计原则 PAGEREF _Toc9517 7 HYPERLINK \l _Toc21273 3.2 内部控制的设计步骤 PAGEREF _Toc21273 8 HYPERLINK \l _Toc11872 3.3 内部控制的设计形式 PAGEREF _Toc11872 10 HYPERLINK \l _Toc5526 4 现代企业治理机制下的内部控制制度的问题 PAGEREF _Toc5526 11 HYPERLINK \l _Toc15428 4.1 我国企业治理机制下的内部控制制度的现状 PAGEREF _Toc15428 11 HYPERLINK \l _Toc7422 4.2我国企业治理机制下内部控制制度薄弱的原因 PAGEREF _Toc7422 12 HYPERLINK \l _Toc32628 5 加强和完善我国企业内部控制制度的思考 PAGEREF _Toc32628 13 HYPERLINK \l _Toc341 5.1完善公司法人治理结构 PAGEREF _Toc341 13 HYPERLINK \l _Toc6743 5.2充分发挥内部审计的作用 PAGEREF _Toc6743 14 HYPERLINK \l _Toc25618 5.3强化外部监督与约束机制 PAGEREF _Toc25618 14 HYPERLINK \l _Toc13960 5.4建立相应的激励约束机制 PAGEREF _Toc13960 15 HYPERLINK \l _Toc9823 5.5加强员工素质控制 PAGEREF _Toc9823 15 HYPERLINK \l _Toc32416 结束语 PAGEREF _Toc32416 16 HYPERLINK \l _Toc9787 主要参考文献 PAGEREF _Toc9787 18 PAGE 1 摘 要 现代企业面临着日益复杂的经济环境和日益激烈的市场竞争，企业利益相关者都需要获得准确、相关的会计信息，而我国财务会计信息失真的现象严重，严重影响了社会主义市场经济的秩序。在这种情况下，加强企业内部会计控制就显得尤为重要。会计作为管理活动的重要组成部分，具有控制的职能。加强企业内部会计控制不但可以改善企业会计信息质量，还可以加强企业防范风险的意识，规范企业的经营管理活动，提高企业的经营效率，保护企业资产的安全。本文以内部控制理论为基础，阐述了现代企业治理机制下内部控制制度存在的问题，以及加强完善我国现代企业治理机制下的内部控制制度的重要性和如何建立健全我国企业内部控制制度。 关键词:内部控制制度；法人治理结构；企业治理机制；现代企业制度 PAGE 3 试论现代企业制度下的内部控制 1 前言 　　企业的目标是实现其价值的最大化。在所有权与控制权分离的情况下，建立公司内部控制制度就是为了保证企业这一目标的实现。现代经济活动中，企业内部控制还存在许多薄弱环节，主要表现为：控制的标准体系还不够完善；内部控制的完整性、合理性及有效性缺乏一个公认标准；公司治理结构存在着先天不足；企业内部控制意识淡薄，管理人员素质参差不齐；外部监督短期行为杂乱乏力。显而易见，建立健全我国企业内部控制制度是客观必然的。建立健全我国企业内部控制制度，应当做好以下几方面的工作： 　 第一，加快构建符合我国国情的内部控制标准体系。首先，建立内部控制标准体系是一项国际惯例。其次，建立内部控制标准体系是保证财务报告真实性与可靠性和企业遵循法律法规的重要条件。从内部控制