企业年终劳动法事务分析—全年法规盘点及HR年终实务课.docVIP

企业年终劳动法律事务分析—全年法规盘点及HR年终实务课件大纲 背景及目标: 岁末年终，回首过去的2014年，您作为人力资源或者法务领域的专业人士，是否知道： 1、在过去的一年，我们国家，我们所在的省市，颁布及实施多少与劳动法相关的法律、司法解释及规范性文件？ 2、这些劳动政策法规的具体内容和突出要点是什么？ 3、针对上述新劳动政策法规，我们人力资源日常管理应当如何调整与适应？ 岁末年终，您作为人力资源或者法务领域的专业人士，您所在的企业是否存在这些争议亟待处理： 1、企业年终奖奖金政策如何制定与实施？ 2、年终员工不服从调岗调薪或者新的岗位安置怎么办？ 3、员工年休假应如何安排？春节期间多放的假期作为年休假合法吗？ 4、员工劳动合同如何续订？应注意什么问题？续订时无法就劳动合同期限达成一致意见而终止是否支付补偿金？ 5、应当续订无固定期限劳动合同而不续订，企业会有什么样的后果？ 6、如何有效防范员工离职问题？员工不辞而别可以扣工资吗？年终员工酝酿跳槽，招聘难度又大，你该如何应对？ 岁末年终，您作为人力资源或者法务领域的专业人士，是否注意并思考过这些典型案件： 1、沃尔玛工会被起诉案，中国首例工会遭起诉案件，企业（尤其外商投资企业）对于工会应当如何抉择？ 2、百安居陷“奖金门”案，企业的奖金（包括年终奖）政策如何制定与执行？ 3、1号店被诉歧视劳务派遣工案，新法背景下，劳务派遣员工如何管理与适用？ 4、中视蓝海被诉侵害孕妇权案，企业如何建立有效的制度管理特殊时期的员工？ 5、广州大学老师跳槽遭竞业限制案，对于高端人才企业战略如何制定与实施？ 课程大纲: 一、2014年全年法律法规盘点 1、劳务派遣暂行规定 2、工伤职工劳动能力鉴定管理办法 3、城乡养老保险制度衔接暂行办法 4、 HYPERLINK /Newlaw2002/chl/../SLC/SLC.asp?Db=chlGid=231485 \t /Newlaw2002/chl/_blank 最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定 5、安全生产法 6、江苏省职工生育保险规定 7、江苏省高级人民法院劳动争议案件审理10条内部口径（2014年） 二、2014年HR年终实务操作指南 企业年终奖奖金政策的制定与策划 企业年终员工岗位调整与薪资福利计划 3、企业员工年休假的处理与安排 企业员工劳动合同续签与不续的法律筹划 5、企业员工年终离职的法律控制与风险评估 三、2014年典型劳动争议案件解析 【案例一】沃尔玛工会被起诉案 【案例二】百安居陷“奖金门”案 【案例三】1号店被诉歧视劳务派遣工案 【案例四】中视蓝海被诉侵害孕妇权案 【案例五】广州大学老师跳槽遭竞业限制案 主讲嘉宾介绍 HYPERLINK /Lawyer/1514.jhtml?/崔志华 律师 达晨律师事务所创始人、高级合伙人，执业律师，高级讲师，国内顶尖的公司法、外商企业投资、合同法和人力资源与用工管理专家，上海市法学会经济法研究会干事、上海国际商务法律研究会公司法专业委员会委员、上海市劳动学会劳动法专业委员会委员，上海市社会科学院研究生部特约讲师，《劳资观察》主编，毕业于上海华东政法大学，获民商法学硕士学位。 崔志华律师 专注于商业法律服务的研究，尤其在外商直接投资、公司治理、企业重组、市场退出、劳动人事管理、合同管理、应收帐款管理、商业风险控制、反商业贿赂等领域均有创造性的研究和独到的见解。 HYPERLINK /Lawyer/1514.jhtml?/崔志华律师 在《中国外商投资》、《行政与法制》、《法治前沿》、《社会科学》、《上海律师》、《劳动报》等刊物上发表多篇文章，并编著：法律出版社出版《中国并购法年度报告（2007年）》、《股权转让协议效力司法疑难问题》、劳动社会保障出版社出版《劳动争议预防与处理实务精要》、《集团型企业劳动关系管理》、《外籍及台港澳员工管理企业实战操作指南》、《工伤保险法律条文对比解析及企业工伤处理图解指南》及《中国劳动法研究报告（年度版）》，并受邀为东方卫视、江苏卫视、《青年报》、《劳动报》、《上海商报》、《江苏法制报》、《苏州日报》、苏州新闻网等报刊媒体发表各类点评与评论。 HYPERLINK /Lawyer/1514.jhtml?/崔志华律师 多次为大型国内外知名企业提供法律关系解决方案的内训，受邀到复旦大学管理学院、华东师范大学EMBA班、中国人民大学上海教学中心、南京大学苏州研究生院、智联招聘、各地区人才市场、世界500强等单位举办论坛及讲座。 HYPERLINK /Lawyer/1514.jhtml?/崔志华律师 凭借其丰富的实践经验、较好的英语已为国内外众多客户提供了专业周到的法律服务，客户包括但不限于：西门子