四五期间法律法规教育情况总结.docVIP

五期间法律法规教育情况总结 2001年到XX年是贯彻实施“四五”普法规划，促进干部 职工法律素质和农机工作法治化管理水平实现全面提高的五年 也是农机部门加快推进农业现代化建设，深化体制改革和结构 调整，完成“十五”发展战略任务，实现自我积累、自我发展 良性循环的重要发展时期。新的形势对农机法制教育工作提出 了更多、更新、更高的要求。如何适应农业和农村经济发展需 要，与时俱进，切实有效地开展普法工作，充分发挥法制教育 对农机工作的推动、保障作用是**局开展“四五”普法工作以 来始终注重的问题。 四年多来，在**农机局党组的重视和领导下，全省各级农 机部门按照农业部和省委、省政府总体部署，拓展思路，创新 手段，突出工作重点，改进工作方法，注重工作效果，围绕发 展农机，服务“三农”，把法制宣传教育融入到各项农机工作 中去，行之有效地开展了 “四五”普法工作，有力地促进了全 省农机化事业发展。 一、普法工作开展情况 明确指导思想和目标任务 为认真做好农机系统“四五”普法依法治理工作，**局结 合农机工作实际制定了农机法制宣传教育“四五”规划的指导 思想是：高举邓小平理论伟大旗帜，深入贯彻党的十六大精神 以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕全省农业和农村经 济工作的总体要求，坚持法制宣传和依法行政培训相结合，坚 持法律知识学习和解决实际问题相结合，坚持增强执法人员意 识和提高依法行政能力相结合，规范行政管理行为，促进依法 兴农，为加快全省农机化事业发展创造良好的法制环境。明确 了具体的目标任务是：抓好各级农机部门领导干部和行政执法 人员及干部职工学法用法，加大法制宣传力度，抓好农机新法 规的社会宣传。通过深入开展法制宣传教育，进一步增强广大 干部职工的法律意识，全面提高农机部门法制建设水平和依法 管理能力，实现“两个转变、两个提高”的“四五”普法工作 目标。g卩：努力实现提高职工法律意识向提高职工法律素质的 转变，全面提高职工特别是领导干部的法律素质；实现由注重 依靠行政手段向注重依靠运用法律手段管理的转变，提高全系 统法治化管理水平。同时，明确“四五”普法的对象为全省农 机部门干部职工和农机户，重点是各级农机管理部门领导干部 和农机行政执法人员。 健全普法领导机构，强化保障措施 **局对法制工作历来十分重视。“四五”普法工作伊始， 局党组为加强领导，认真组织，成立了由局长刘伦才同志担任 组长，副局长担任副组长，机关有关处室和直属单位负责人为 领导小组成员的“四五”普法依法治理领导小组，领导小组下 设办公室，由办公室主任兼任办公室主任，明确了联络人员。 “四五”普法工作形成了由一把手亲自抓，办公室具体抓，全 局上下齐抓共管的管理体系。其次，健全了 “四五”普法管理 网络，调整、充实了 “四五”普法专职、兼职人员，建立了法 制宣传教育工作规划，使普法工作有计划，有目标，有部署， 有检查，保证了 “四五”普法工作规划的贯彻落实，形成了科 学有序的普法管理网络体系。第三，制定了**农机局“四五” 普法规划和年度学习计划，并且将“四五”普法规划纳入局 2001年-XX年精神文明建设工作目标，做到法制建设与精神 文明建设同步发展。同时，把普法教育和与干部竞争上岗有机 结合，在全局职工中掀起了学法的热潮。第四，普法和依法治 理工作经费每年年初召开局长办公会议专题研究落实。2001 年以来的普法经费开支每年均在万元左右，为“四五”普法依 法治理工作顺利开展提供了必要的经费保障。 采取多种形式，开展普法教育 “四五”普法以来，**局采取各种形式开展普法宣传教育 工作，干部职工法律意识普遍得到提高，在实现“两个转变、 两个提高”的目标中取得了积极的成效。 1、 积极组织职工参加法制培训。2001年至XX年先后组 织8期全省农机管理人员参加了与省政府法制办举办的行政执 法培训，通过培训考试合格后取得了《**行政执法证》，目前 全省行政执法人员持证率达100%,全省农机管理人员持证率 达99%。XX年《行政许可法》、《中华人民共和国农业机械化 促进法》实施前后，先后派出6人参加了省政府和农业部举办 的培训班，全部取得合格。通过学习培训，使干部职工法律意 识、依法行政能力得到不断提高，为农机部门贯彻落实党的路 线方针政策，严格执法，真诚服务“三农”工作奠定了基础。 2、 坚持法规学习，把学法用法工作紧密结合。按照局党 组中心组学习制度，每季度一次，每次不少于3天，几年来， 局中心组按照要求，坚持把法律法规的学习作为主要内容，把 中心组学习作为提高广大干部特别是领导干部法律法规知识、 法律意识和依法行政水平的重要途径，组织学习了《宪法》、 《保密法》、《人口与计生法》、《农业法》等法律法规。并组织局职工系统地学习了《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政复