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2010年工会业务知识学习掌握重点内容
第一部分:组织工作
一、单项选择题
1、工会必须遵守、维护宪法和国家法律,以( )为根本活动准则,依照工会章程独立自主地开展工作。
A.宪法 B.工会法 C.劳动法
2、工会独立自主地开展工作,主要包括三个方面的内容,即组织独立、( )和财务独立。
A.机构独立 B.活动独立 C.制度独立
3、维护( )合法权益是工会的基本职责。
A.会员 B.工会干部 C.职工
4、职工加入工会,须由本人自愿申请,经( )讨论通过,工会基层委员会批准并发给会员证。
A.会员大会 B.职工大会 C.工会小组
5、工会会员组织关系随劳动(工作)关系,凭( )接转。
A.介绍信 B.会员证 C.会费证明
6、基层工会所在的企业终止或者所在的事业单位、机关被撤销,该工会组织相应撤销,并报告( )工会。
A.县一级 B.市一级 C.上一级
7、企业、事业单位、机关、社会团体和其他组织有职工( )人以上的,依法配备专职工会工作人员;职工不足(
)人的,配备专职或者兼职工会工作人员。
A.200、100 B.100、50 C.200、200
8、会员( )人以上的企业建立工会委员会;不足( )人的可以单独建立工会委员会,也可以由两个以上企业的会员按地域或行业联合建立基层工会委员会。同时按有关规定建立工会经费审查委员会、工会女职工委员会。
A.三十 B.二十五 C.二十
9、会员大会或会员代表大会是企业工会的权力机关,每年召开( )会议。经企业工会委员会或三分之一以上会员提议可临时召开会议。
A.一至两次 B.两至三次
C.三至四次
10、企业工会委员会由会员大会或会员代表大会差额选举产生,选举结果报上一级工会批准,每届任期( )
A.三年 B.三年或五年 C.五年
11、企业工会委员(常委)会一般( )召开一次会议。
A.每月 B.每周 C.每季度
12、企业工会有女会员( )名以上的,应建立工会女职工委员会,不足( )名的应设女职工委员。
A.十 B.十五 C.二十
13、企业工会在履行职责遇到困难时,可请( )代行企业工会维权职责。
A.上级工会 B.同级党组织
C.上级党组织
14、企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,( )是法定代表人。
A. 工会主席 B.企业总经理
C.董事长
15、按照法律规定,企业工会主席、副主席任期未满时,不得随意调动其工作。因工作需要调动时,应征得( )的同意。
A.本级工会委员会 B.上一级工会
C.本级工会委员会和上一级工会
16、会员在( )人以下的企业工会应召开会员大会。
A. 一百 B.两百 C.三百
17、根据工作需要和经费许可,工会可从( )聘用工会工作人员,建立专兼职相结合的干部队伍。
A.社会 B.党政机关 C.企事业单位
18、工会主席、副主席不履行职责,上级工会应责令其改正;情节严重的可以提出( )的建议,按照有关规定予以( )。
A.警告 B.处分 C.罢免
19、企业行政应依法支持工会履行职责,为工会开展工作创造( )。
A.重要条件 B.宽松环境
C.必要条件
20、会员代表大会的代表由会员( )产生,会员代表实行( ),任期与企业本届工会委员会相同,可连选连任。
A.民主选举,聘任制
B.民主选举,常任制
C.协商,常任制 D.协商,聘任制
二、多项选择题
1、《企业工会工作条例》是根据以下哪些相关法律和章程制定:( )。
A.《工会法》 B.《劳动法》
C.《中国工会章程》
D.《中国劳动章程》
2、企业工会贯彻( )的工作原则,协调企业劳动关系,推动建设和谐企业。
A.促进企业发展 B.加强党的领导
C.维护职工权益 D.协调劳动关系
3、企业工会与企业行政具有平等的法律地位,( ),共谋企业发展。
A.相互尊重 B.相互支持
C.平等合作 D.互利共赢
4、坚持( ),实行会务公开。凡涉及会员群众利益的重要事
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