班组长团队 管理能力提升科目讲解.pptxVIP

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  • 2019-04-28 发布于天津
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阿尔发(广州)汽车配件有限公司班组长团队管理能力提升主讲:李 忠班组长基于凝聚力的高效班组管理前言 学习与创新型人生心态:心态决定未来! 1)活到老学到老 2)生存的危机意识 学习 的3大误区心态: 1)技术骨干型 2)保守型 3)体制宿命型 学习 的3大驱动心态:心中三感 1)对于过去:自豪感 2)对于将来:危机感 3)对于事业:使命感(责任感)  优秀团队的角色与使命变革 --树立正确的“价值观”企业成长3境界--庞大、强大、伟大优秀企业的精益价值观--客户原点对于中国“大企业”的反思4满意企业:社会责任感股东满意、客户满意、社会满意、职工满意 优秀团队的团队意识及基础素养 优秀骨干人员:“道”与“术” 道 正育人带人玩人误人术 精能力很总要成绩更重要态度最重要 道1):团队才能取胜团队的诀窍群居分工明确协同作战动物世界,谁主沉浮?思索:老虎、猎豹、狮子的命运道2):心态决定一切 -3大核心心态:以人为本、感恩、尽责*心态变、态度则变;*态度变、方法则变;*方法变、结果则变;*结果变、人生则变。道3):端正的工作态度 *认真*严谨*敬业道4):3类团队的管理诀窍张飞关羽刘备曹操周瑜信念驱动型:洗脑利益驱动型:重赏事业驱动型:德行 德才兼备、以德服人、德高望重!意愿人财:重用人才:使用人在:利用人裁:弃用能力团队的职业素质(德才兼备)-敬天爱人工作心态工作作风工

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