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五联活动工作总结 　　附件1：　　市直机关和企事业单位在职党员干部到社区报到卡　　单位：年月日　　注：在职党员干部本人填写此表并加盖单位党组织公章，报到时交由社区党组织留存。表中信息不得对外泄漏。　　-----------------------------------------------------------　　市直机关和企事业单位在职党员干部到社区报到回执单　　注：此回执单由在职党员干部填写并经社区党组织填写联系电话、加盖公章后由在职党员本人交还所在单位党组织。　　附件2：　　市直机关在职党员干部在社区“四带头、八不准”承诺登记表　　式三份，由党员干部本人到社区报到时携带，盖章后一份由社区党组织留存，一份交本单位留存，一份由各单位于9月26日前统一报市直机关工委备案。表中信息不得对外泄漏。　　附件3：　　市直机关和企事业单位在职党员干部到社区认领服务岗位登记表　　社区党组织名称：编号：　　注：此表一式二份，一份由社区留存，一份本单位机关党组织留存。表中信息不得对外泄漏。　　附件5：　　市直机关基层党支部帮扶困难群众情况调查表　　注：此表一式三份，本单位留存一份，上报市直机关工委组织部二份。　　XX年五联公司“四百”活动工作总结　　新疆五联玻璃制品有限公司　　“四百活动”工作总结　　XX年我公司党支部深入贯彻落实科学发展观，组织党员干部和职工群众深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会、兵团党委六届十一次全委会议、十二师三届四次会议、和农场第七届四次党委会议精神，深入学习科学发展观活动的，落实了“四百”活动，　　明确责任。为确保“四百”活动的顺利开展，公司按照师、农场党委的要求，认真抓好“四百活动”。公司里及时调整充实“四百活动”领导小组，制定工作计划，细化工作方案，精心组织实施，努力形成了“统一领导、齐抓共管、密切配合、具体落实”的领导体制和工作格局。明确责任、细化分工、狠抓落实，以饱满的热情、积极的态度、务实的作风开展工作，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制，确保“四百活动”取得实效。　　营造氛围。公司“四百活动”领导小组积极组织，采取出版专栏、编发简报、张贴标语等形式，切实加强对“四百”活动的宣传，认真总结推广好的做法、好的经验，大力宣传活动中涌现出来的先进典型，使这项活动干部人人皆知、群众家喻户晓，切实增强了各级领导和广大干部参加这项活动的主动性和自觉性，为“四百活动”的顺利实施营造良好的声势和氛围。　　继续推进公司重大事项公开制度。组织机构健全，班子成员严于律已。XX年，支部对支部支委会进行了换届选举，班子成员人人忠于职守，以身作则。坚持民主集中制　　原则，认真执行党支部议事规则，“三重一大”事项必须上会讨论决议。把集体领导和分工负责有机结合起来，广开言路，多方听取群众意见，大家出主意，想办法，发挥了每个成员的聪明才智，较好地完成了各自分管的工作。做到了带头参加学习，带头遵守各项规章制度，带头参加各种扶贫帮困公益活动，为党支部战斗力、凝聚力的发挥起到了较好的表率作用。　　、实效凸显　　通过认真开展“四百”活动，我公司各项工作得到了有力助推，“四百”活动的实效进一步凸显。通过开展“四百”活动，我公司干部作风建设得到进一步强化。对群众中出现的矛盾纠纷，要换位思考，设身处地为员工着想，全力以赴、快速及时地化解矛盾纠纷，做到公平公正，不偏不倚，以扎实的作风赢得民心。　　以上是一年来我公司“四百”活动的开展情况，今后我公司将认真贯彻落实“四百”活动的指示精神，采取有效措施，精心组织，不断提高“四百”活动的质量和水平，切实将活动纵深推进。　　新疆五联玻璃制品有限公司　　XX年12月15日　　二00六年是个不平常的一年。社区共建工作本着“社区是一家，建设靠大家”的工作宗旨，在各共建单位的大力支持配合帮助下，共建共驻共享，借力借资开拓。通过整合资源，挖掘潜力，使社区共建工作向纵深发展，取得了丰硕的成果，对社区建设发展起到了推波助澜的作用。特作以下工作总结：一建立健全“五有”共建工作机制。　　**社区与辖区各单位签订共建协议，在共建工作领导小组的指导下，制定了共建工作计划，以及共建制度措施，以利开展共建活动。**社区共建工作以思想教育联抓、环境卫生联搞、社会治安联防、服务设施联建，文化活动联办的“五联”方针，发动辖区居民人人参与，单位个个参与社区活动，建设和完善社区共建组织网络，深入开展社区共建活动。增强辖区单位对社区种类组织和社区全体成员的地缘意识，公共服务意识，形成共驻共建、共享社区资源的良好态势，最大限度地实施人力、物力、财力和其它社会资源的优化整合利用，推进社区建设。二共建活动丰富多彩。春节和“七一节”到来之际，绍兴市招投标中心前来社区慰问社区弱势