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- 2020-02-05 发布于天津
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顶岗实习协议
甲方:重庆医药高等专科学校
乙方:
根据教育部等五部门“关于印发《职业学校学生实习管理规定》的通知”教职成【2016】3号及重庆市教育委员会“关于进一步加强高职院校学生实习管理工作的通知”渝教高发【2016】53号等相关文件精神,为加强学生顶岗实习期间双方教育、教学和实践操作管理,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,现就双方合作开展顶岗实习工作达成以下协议。
一、甲方责任
(一)根据乙方的需求情况,负责向学生宣传乙方所需专业人才的知识、能力、素质结构等用人标准,并公布乙方需求岗位及计划。
(二)负责根据乙方需求岗位及计划组织校园招聘会,通过“双向选择”方式供乙方确定顶岗实习学生人员。
(三)负责组织好顶岗实习学生到乙方报到进行实习;共同承担学生在乙方顶岗实习期间的管理和思想教育工作。
(四)协助乙方做好毕业生的就业手续办理等一系列工作。
(五)负责为顶岗实习学生购买实习期间的实习责任险(含意外伤害险),确保顶岗实习学生实习期间出现意外伤害的合法权益。
(六)跟踪乙方使用毕业生的就业情况,
二、乙方责任
(一)根据乙方的发展、经营状况提出所需专业人才的知识、能力、素质结构等用人标准和需求计划。
(二)负责通过“双向选择”方式选择顶岗实习学生人员。
(三)负责为顶岗实习学生提供住宿(严格男女生分开,因其属在校生便于管理)等必备生活设施,并确定一名专人负责日常管理。
(四)负责提供学生顶岗实习期生活补贴 元/月,定时发放;负责解决学生由甲方到乙方间交通费及生活补贴。
(五)按甲方(教育部文件及教学大纲)要求负责组织实施顶岗实习学生顶岗实习期间的轮岗、带教等实践教学计划。
(六)负责顶岗实习学生顶岗实习期间的教育和管理,做好学生专业知识和思想品德及安全教育,要求学生做到不得夜不归宿、不得违反乙方的劳动、安全纪律和国家的法律法规,对顶岗实习学生在顶岗实习期间出现的问题(如提前离岗等)及时处理并通知甲方管理部门(招生就业处)。
(七)负责顶岗实习学生顶岗实习期间的考核鉴定工作。顶岗实习是乙方和顶岗实习学生通过“双向选择”确定的,是甲方教育教学考核的一部分,乙方不得通过岗前培训淘汰顶岗实习学生。
(八)负责顶岗实习学生完成顶岗实习经考核和鉴定合格后的就业安置工作,签订就业协议书。
(九)乙方同意接受甲方 名(名单附后)学生参加顶岗实习,学生报到后,不得擅自离开公司,若特殊情况需终止顶岗实习,须甲乙双方同意并完善相关手续。顶岗实习学生在顶岗实习期间若需返校考试或办理其它毕业手续,须经甲乙双方同意并办理请假手续。
三、学生顶岗实习时间:自 年 月 日至 年 月 日(不得少于三个月)。
四、乙方同意接受甲方 名(名单附后)学生参加顶岗实习,学生报到后,不得擅自离开公司,若特殊情况需终止顶岗实习,须甲乙双方同意并完善相关手续。顶岗实习学生在顶岗实习期间若需返校考试或办理其它毕业手续,须经甲乙双方同意并办理请假手续。
五、本协议未尽事宜,双方经协商一致后可签订补充协议,补充协议与本协议具有同等的法律效力。
本协议一式四份,双方签字盖章后生效,双方各执二份,本协议自双方签字起有效期三年。
甲方代表(签章): 乙方代表(签章):
地址: 地址:
联系电话: 传真: 联系电话: 传真:
年 月 日 年 月 日
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