工程管理部经理3文档.docVIP

岗位说明书 一、岗位基本情况 岗位名称 经理 所属部门 工程管理部 直接上级 分管副总 直接下级 部门其他人员 岗位编号 所属职系 岗位等级 部门经理级 定员 1 编制日期 2007.8.1 修改日期 岗位目的 制定并完成具体项目施工计划，组织监督与项目相关的各项工作，协助工程验收，做好竣工决算。 二、岗位主要职责 参与公司项目开发计划及年度计划的编制。根据上述计划编制各阶段施工进度、材料供应、资金计划。 制定部门计划，并分解实施。 3．工程总包及专业承包单位的考察、资格预审，工程总包及专业承包招标文件的审查，招标工作的组织、实施。 4．参与甲供、甲控材料、设备的招标、评审工作。 5．参与公司项目开发配置标准的确定及施工图审查。 6．负责项目建设对内、对外的组织、协调与督导；负责对总包、专业承包及监理单位的日常监督与评审。 7．严把质量关，确保工程质量符合要求，严格执行安全文明生产规定，及时解决现场安全文明生产、工程质量相关事项。 8．施工方案、工程变更、材料代用、经济签证等的审核，严格控制工程造价。 9．工程进度款及保修金等支付的审核。 10．组织各项工程的验收及移交，督促工程备案及档案资料、移交。 11．工程决算审核，工程经济分析督导，组织建设公司项目开发数据库。 12．制订并监督实施部门管理制度，协调配合公司内部各部门之间的工作。 13．负责本部门员工的队伍建设，对下属员工提供工作指导，提出对下属人员的调配、培训、考核意见，帮助员工制定职业生涯发展规划等，协助完成对部门员工的招聘面试和绩效考核工作。 14．完成领导交办其它工作和任务。 三、权限 1．对工程招投标合同有审核权 2．对管理制度（计划、提案）有审核权 3．工程现场签证有审批权 4．对工程现场管理有监控权 5．对本部门费用支出的审核权 6．对本部门人员有考核权、任免奖惩建议权 四、工作联系 内部联系 外部联系 五、基本任职资格 项目 内 容 学历/专业 工民建、工程管理类相关专业，大专及以上学历 上岗证书 项目经理 工作经验 具有5年以上相关工作经验和3年以上管理工作经验 技能与能力 具有较强的分析能力、逻辑思维能力，计划能力、技术应用能力、信息收集能力和组织协调能力 六、工作条件 项目 内 容 经常使用的设备与工具 计算机，复印机，打印机，传真机，测绘器具等 工作场所 办公室 施工现场 工作时间特性 综合工时制 特殊要求 岗位任职者签字： 年 月 日 董事长审批签字： 年 月 日