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个人简历,这对毕业生求职找工作的敲门砖的作用不可小觑。 怎样的个人简历才能受到用人单位的重视呢?下面我们请个人简历专家来给大家谈一谈,希望各位毕业生能从中受益。 毕业生个人简历要突出职业感简历是用人单位在面试前了解求职者基本情况的主要手段。 因此,综合能力的描述非常重要,应将尽可能多的信息提供给用人单位。 对大学毕业生而言,工作经验是弱项。 因此,应重点描述的方面主要包括独立工作的能力、思想成熟度、诚实度、应变能力、责任感、与人合作共事的能力等。 个人简历准备应因人而异对于专业性较强的理工类毕业生,特别是知名院校毕业生,专家认为准备一份内容充实、设计简洁的简历基本就达到了要求。 对于一些专业性不是较强的专业,学历一般的毕业生应在简历制作上多下工夫。 首先要将个人基本情况写清楚,然后针对应聘岗位特点将自己具备的优势描述出来,当然包括专业知识以外的优势。 个人简历千万别造假专家提醒大学生,根据《劳动合同法》规定,以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的,用人单位可以解除劳动合同。 所以,对求职大学生来说,今后在求职过程中一定要注重诚信,真实、客观地填写自己的个人求职简历。
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