某公司胜任力咨询项目启动报告.pptVIP

目录 第一篇　员工胜任力的含义 1、什么是胜任力 2、胜任力的特征 2、胜任力的特征 3、准确理解胜任力 第二篇　员工胜任力模型的含义 1、什么是胜任力模型 2、什么是胜任力词典 3、胜任力模型与企业战略 第三篇　胜任力模型构建及评估方法 1、胜任力模型构建方法 2、胜任力评估方法 2、胜任力评估方法 第四篇　胜任力评估应用现状 1、胜任力模型应用现状 国际著名学府的人力资源课程都对胜任能力模型进行专项研究 世界500强企业中已有过半数的公司应用胜任能力模型 1、胜任力模型应用现状 2、知名企业胜任力模型介绍 2、知名企业胜任力模型介绍 第五篇　员工胜任力评估的意义 1、何种企业适合引入胜任力模型 2、胜任力评估结果的应用 3、胜任力评估的意义 4、胜任力评估的商业价值 第六篇　员工胜任力评估的实施思路 1、胜任力模型的构建思路 1、胜任力模型的构建思路 1、胜任力模型的构建思路 2、胜任力评估思路 3、胜任力评估结果应用思路 3、胜任力评估结果应用思路 第七篇　胜任力项目排期 第八篇　项目实施注意事项 公 司 简 介 公司产品介绍－咨询产品 公司产品介绍－咨询产品 公司产品介绍－咨询产品 公司产品介绍－咨询产品 公司产品介绍－咨询产品 公司产品介绍－软件产品 公司产品介绍－软件产品 公司产品介绍－软件产品 BACK １、李宁公司为什么要成立LDC？ 2002年底，李宁公