基于能力素质模型的宜家人力资源管理体系研究.docVIP

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  • 2019-05-03 发布于江西
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基于能力素质模型的宜家人力资源管理体系研究.doc

基于能力素质模型的宜家人力资源管理体系研究 中文图书分类号:F279.23 密 级: 公开 UDC :300 学 校 代 码:10005 工商管理 硕士 学 位 论 文 MBA DISSERTATION论 文 题 目:基于能力素质模 型的宜家人力资源 管理体系研究 论 文 作 者:王卫玲 领 域:工商管理硕士 指 导 教 师:任海英副教授 论 文 提 交 日 期: 2013 年 7 月 2 日UDC:300学校代码:10005 中文图书分类号: F279.23 学 号: S200911153 密 级:公开北 京工业 大学 硕士专 业学 位论文 ( 全日制 ) 题 目 :基于能力素质模型的宜家人力资源管理 体系 研究 英文题目 : R ESEARCH ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENT SYSTEM BASED ON THE COMPETENCY MODEL OF IKEA论文作者 : 王卫玲 领域 : 工商管理 硕士 研究方向 : 运营与质 量控制 申请学位 : 工商管理 专业学 位 指导教师 : 任海英副 教授 所 在 单 位 : 经济管理 学院 答 辩 日 期 : 2013 年 6 月 授 予 学 位 单 位 : 北京工业 大学 独

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