- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
工会工作报告的决议
关于XXX公司工会 第一届经费审查委员会工作报告的决议 XXX公司工会第二届委员会第一次代表大会听取了XX同志代表公司工会第一届经费审查委员会所作的的工作报告。 大会认为,工会组织和经审干部紧紧围绕工会工作全局,认真履(转载于:写论文网:工会工作报告的决议)行审查监督职责,努力健全和完善工会经费审查监督机制,加强工会经费收管用中的审计监督,在保证工会经费正确有效使用、促进工会组织廉政建设等方面发挥了重要作用。 大会一致赞同报告所提出的加强今后五年工会经审工作的主要任务和管理措施。大会要求,工会组织要深入贯彻落实科学发展观,切实加强对经审工作的领导,把经审工作放到工会全局工作中去认识和把握,充分发挥经审委员会的监督职能。 大会强调,工会经审组织要以对职工、对工会工作高度负责的态度,恪尽职守,坚持原则,切实履行好《工会法》和《中国工会章程》赋予的权利和义务,在工会全局工作中积极发挥作用,认真贯彻落实好混凝土公司工会第二届委员会第一次代表大会确定的各项工作任务,努力开创混凝土公司工会经审工作的新局面,为促进XXX公司工会工作全面发展作出新的贡献。 工会工作报告的决议 (XX年9月8日) 经过滋泥泉子镇工会第一次代表大会认真审议,一致通过丁卫同志代表滋泥泉子镇工会第一届委员会所作的工作报告。 大会认为,报告以“三个代表”重要思想为指导,实事求是地总结了五年来我镇工会工作所取得的成就和基本经验,提出了今后五年我镇工会工作的主要任务。对于激励全镇广大职工为我镇新一轮创业再立新功,对于促进我镇工会工作上新台阶具有重要的意义。 大会号召全镇广大工会要高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,在镇党委、政府的领导和上级工会的指导下,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,勤奋学习,扎实工作,树立全心全意为职工服务的思想,紧紧围绕我镇新一轮创业目标,深入开展建设“职工之家”和“双评双爱”活动,号召广大职工以创业、创造、创新的精神和崭新的姿态,投身于改革开放和现代化建设的伟大事业,努力完成工作报告中提出的各项任务,为我镇的经济建设再创辉煌业绩。 工会工作报告决议落实 秋风送爽,正阳小学迎来了第六届一次教工代表大会,这是令我校全体教职工激动、喜悦的盛会,是我们当家作主的盛会。这一年来,我校工会在上级工会的领导下,在我校党政的直接领导下,每个会员认真学习邓小平理论,加强教师职业道德建设,深入体会新课程改革的精神,注重教师自身素质的提高和可持续发展。在工作中脚踏实地、辛勤工作、团结协作、时刻不忘以校为家,并能以大局为重,服从组织安排,勇挑重担,不计报酬,心往一处想,劲往一处使,使我校工作井然有序。圆满地完成了上级布置的各项工作,同志之间团结友爱,互相扶持,一人有事,众人关心,领导和职工感情融洽,相互体谅,上下一心,形成了温暖如家的工作环境,有利于广大职工的心理健康,增强了群众的凝聚力,工作起来有十足的动力和干劲! 良好的校风形成和工作局面的展开,离不开科学合理的工作管理。我校工会注重加强思想政治工作,调动教师工作积极性,在做教职工思想政治工作中我们注意总结先进典型的经验,以此来教育、激励教职工。帮助广大教工懂得:如果把成功或失败归固于自己的能力和努力程度,一个人就会积极学习和提高自己,作出一次比一次更大的努力,如果归因于外部条件和机遇,则会相信命运而放弃努力,不求进 取,或者就会致力于外部关系,这对增强教师的主人翁责任感是极为不利的。 在教育改革的大潮中,我们根据需要制定了许多制度,并在工作中严格贯彻执行,但是我们并没有将此看作是“灵丹妙药“。学校管理的秘方,往往不在于把学校组织搞得多么复杂,设置多少机构,不在于把规章制度订得多么繁琐,而在于建设良好的心理环境,以此去熏陶和激发教师的创造性和积极性。我们在加强学校内部的社会心理环境建设的同时,还努力加强健康的人际关系的培养。比如有一老师因病或因灾而生活有了困难,我们就发动教职工进行帮助,教师间因工作或非原则的小事产生矛盾,我们就积极帮助他们和解,消除隔阂。我们积极支持教师外出学习或校内外组织的各种活动,尊重教师的人格和感情,注重对教师的情绪引导,公正地处理问题。影响教职工工作情绪的因素是各方面的。如夫妻关系,校内外人际关系,身体状况,工作环境,困难与挫折等等。对于这些,我校工会都给予悉心指导,全力相助,哪里能为教师提供发挥聪明才智的最好条件,哪里大亨对教师的劳动给予最大的承认,哪里就是教师勇于献身的地方。我校工会就是这样一个“教工之家”,除了以上的人文管理,我们还指导教师学习法律法规,明确管理制度,使教职工树立了依法从教,依法治校的思想,懂得优化管理制度,学校工作才会流畅运转,能够自觉维护教职工自身利
您可能关注的文档
最近下载
- 第6课 从小爱科学 第1课时(教学课件)2025统编版道德与法治三年级上册.pptx
- (完整)深圳市小学一至六年级英语单词表 .pdf VIP
- 2023-2024学年浙江省宁波市镇海蛟川书院小升初(分班)数学素质测试卷及参考答案.docx
- 读西游记的读后感(最新).docx VIP
- RCC-G 计部分.pdf VIP
- 病历书写基本规范(2022年版)参考.pdf VIP
- 课题申报书:核心素养导向下初中数学单元整体教学设计的实施策略研究.docx VIP
- 机械基础 课件 模块二任务二 铰链四杆机构的类型及演化.pptx
- 1.乒乓球运动概述教材编辑.ppt VIP
- 偏头痛的护理课件.pptx VIP
文档评论(0)