信念权威与制度选择——基于中国人民公社制度的思考.pdfVIP

维普资讯 2006年第4期 中山大学学报 (社会科学版) No．42OO6 第46卷 JOURNALOFSUNYATSENUNIVERSITY Vo1．46 (总202期) (SOCIALSCIENCEEDITION) GeneralNo．202 信念 、权威与制度选择 — — 基于中国人民公社制度的思考 李 孔 岳 (中山大学 管理学院，广东 广州510275) 摘 要：关于制度选择的决定因素及其选择机理的分析 ，以往的视角主要集中在技术结构、资源禀赋和文 化方面，这种解释的最大缺陷是对人的作用重视不足。该文借助于中国 “人民公社制度”选择的逻辑分析，构 造了一个内生信念与权威的模型，系统论述了制度选择的机理。文章的观点是，任何一项制度的选择都是为 了其特定的功能，制度选择的决定因素是个人信念和权威；个人信念经过主导集团的认可、加工与宣传，最终 成为社会信念，以社会信念为基础的制度选择过程是不同利益集团的博弈过程。 关键词：信念 ；权威；制度选择；人民公社制度 中图分类号：D61、FO15 文献标识码 ：A 文章编号 ：1000—9639(2006)04—0088—06 究制度选择，但他们的理论存在很大区别。马克 一 、 文献与本文研究的问题 思认为，在经济增长过程中，技术进步促使规模报 酬递增，使得更复杂的组织形式的建立变得有利 制度变迁是制度的替代、转换与交易过程，主 可图(如工厂制度)，这必然引起制度的变化。凡 要包括一种新制度对另一种制度的替代过程、一 勃伦则认为，技术革新导致经济与社会变迁 ，但经 种新制度的生产过程以及约束人与人之间交易行 济和社会变迁的背后，是人们思想习惯的演变，制 为的制度结构的改善过程。本文所说的制度选择 度既是思想习惯发展之结果，又随思想习惯 的改 包含在制度变迁 的过程之 中，它特指一种新制度 变而演化 ¨。 的生产过程或一种新制度对旧制度的替代过程 。 诺斯提出了制度变迁的一般理论，他的制度 关于一项制度选择的决定因素及其动因的分析， 变迁理论实际上包括两个层次。第一个层次是制 国内外学者作 了大量论 述，如 马克思 (Marx， 度选择的决定因素分析。一项制度之所以被创 Kar1)、凡勃伦 (Veblen，Thorstein)、诺斯 (North， 新，背后的决定因素是新技术的应用、新管理方法 Douglass，C．)、哈耶克 (Hayek，Friedrich，A．)、托 的产生或者生产要素相对价格的变化等。第二个 克维尔 (AlexisdeTocqueville)、韦伯 (Weber， 层次是制度选择的动因分析。要素价格的变化将 Max)、格雷夫(Greif．A．)等。 导致潜在的获利机会，从而使创新者的预期收 马克思和凡勃伦主要从技术革新的角度来研 益 大于预期成本时，一项制度才会被创新 ]。 收稿 日期：2006—03—27 基金项 目：中山大学二期 “985工程”产业与 区域发展研 究创新基地专项基金；广 东省科技厅科技计划项 目 (2005 作者简介：李孔岳(1967一)，男，安徽寿县人 ，管理学博士，中山大学管理学院副教授。 ① 预期收益主要来源于规模经济的实现、外部性的内部化、降低交易费用、风险的减少和资本收益所得等。 88