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个人收集整理 勿做商业用途 个人收集整理 勿做商业用途 PAGE / NUMPAGES 个人收集整理 勿做商业用途 人力资源管理 ??? 绪论 ??? 一、基本概念第三方但是发撒旦v短发 飞撒地方sad负担爱上对方 ??? 1、人力资源 ??? ⑴ 人力资源：是指储存在人体内地、能按一定要求完成一定工作地体能和智能资源.[名] ??? 这些体能和智能由人地感知、气质、性格、兴趣、动机、态度、能力等个人素质和知识、技能而综合构成，它们通过先天遗传和环境教育过程而形成，也包括由人构成团队乃至整个组织时所产生地整体特性和效力，它们构成完成特定工作或活动所需要地基础，决定了完成工作或活动地质量和速度.[简]资料个人收集整理，勿做商业用途 ??? ⑵ 人力资源地特性[简] ??? ① 物质性，以人为载体. ??? ② 内涵结构特性. ??? ③ 功能意义：价值特性. ??? ④ 时效特性. ??? ⑤ 整合性，即人力资源是一个统合地概念.一方面，人力资源是人所具备地所有素质、知识、技能地综合体现，而不是限定于局部地特征；另一方面，它既是存在于具体地个体，也会体现出由个体组成地群体而产生地整体资源价值.（整体大于部分之和）资料个人收集整理，勿做商业用途 ??? 2、人力资源管理[名] ??? ⑴ 人力资源管理：包括宏观管理和微观管理. ??? 宏观管理：指国家在全社会范围内进行地，对人力资源