生力企业-品牌过剩时代的生力军.pdfVIP

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報告吧 封面专题|生力企业 生力企业: 品牌过剩时代的 生力军 文 保罗·纽恩斯(Paul Nunes)、余进 提要 囿于对“客户忠诚度”和“品牌定位”的执念,企业面临 发展模式固化、盈利能力退化的危险。只有转型成“生 力企业”(Living Business),提升运营速度并扩展规 模,满足不断变化的客户偏好,才能在市场变幻中适应 环境、长盛不衰。 www.baogaoba.xyz 獨家收集 百萬報告 实时更新 日更千篇 16 | 新活力 報告吧 生力企业:品牌过剩时代的生力军 是一个品牌过剩的时代,越来越多的消费者倾向于在繁多的不同品牌间权 这衡取舍,而非专注于某一品牌。埃森哲调研证实:客户忠诚度这一传统概念 已不再适用,企业必须适应不断变化的客户需求,致力于为客户提供契合需 求的产品、服务和体验。 这意味着企业不能再依靠传统的营销手段来吸引客户。企业必须思考如何才能利用 快捷可靠的个性化体验来吸引客户,而不是在培养客户忠诚度上投入过多精力。一旦行 差踏错,企业就很可能在竞争中一败涂地。各大品牌需要警惕这一变化。 简而言之,掌握现有品牌的企业,必须走出“忠诚度”(Loyalty)舒适区,开辟“关联 度”(Relevance)新格局。 www.baogaoba.xyz 獨家收集 百萬報告 实时更新 日更千篇 新活力 | 17 報告吧 封面专题|生力企业 五万亿美元的全球 为了给大型企业指明前进的 用电气全球研发中心通过开发云托 道路,埃森哲于2018年开展了一项 管软件模型提供智能体验,助力公 大变局 重大研究计划,深入探讨成功实现 司提高安全水平并降低成本,同时 可持续增长的领军企业与同行相 帮助客户实现最大的投资效益。 面对前所未有的市场颠覆,企 比有何不同。我们发现这些领军 业应当如何实现增长?许多企业领 企业: 导者的心中都有这一疑问,企业为 了发掘新创意投入巨资,但获得的 • 了解客户不断变化的数字化消费 五大能力造就“生力 需求; 回报却不尽如人意。根据埃森哲全 企业” 球消费者调研,各国企业在2017 • 调整增长战略,发掘核心业务以 年总共流失了5万亿美元的收入, 外的盈利点; 在互联网时代,无论小型纯 原因是客户可选择的品牌太多, • 优化成本,将节约的资金用于支 数字化企业,还是大型数字原生企 大多数品牌没能留住所谓“忠诚 持新的增长计划。 业,都能够为客户持续提供更为个 客户”。而在更换所用品牌的大批 与这些具体行动对应,领军企 性化、关联度更高的消费者体验, 消费者中,有64%是为了追求更贴 业已经具备了三个明显特征,他们 同时把握行业内外的各大增长机

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