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撰写总结的要求 　　总结的基本要求　　1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。　　2．成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。　　3．经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。　　今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。　　总结的注意事项　　1．一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。　　2．条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。　　3．要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。　　总结的基本格式　　1、标题　　2、正文　　开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。　　主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。　　结尾：分析问题，明确方向。　　3、落款　　署名，日期　　工作总结的撰写要求　　一、基本格式　　(一)、标题：三号、黑体、居中、不加粗　　(二)、内容、落款：小四、宋体　　(三)、行距：固定值22磅　　(四)、首行缩进：2字符　　(五)、页边距：上下左右均为厘米　　(六)、页眉页脚字体：五号、华文行楷、不加粗　　二、总结是一种回顾反思性质的文书，工作总结的撰写是建立在真人、真事、真数据的基础上，能够客观地反映过去某段时间部门或个人取得成果及不足。　　、标题　　格式：部门名称+时间+主要内容+总结　　如：青年励志社办公室XXX、正文　　1、前言部分　　、概述基本情况　　、明确提出总观点　　例：办公室是处理青年励志社日常事务的部门，办公室在青年励志社社长团的带领下，抓紧青年励志社思想道德建设，在工作中多听意见和建议，发扬优点，改进不足，不断成长成熟，同时把各个部门紧密的联系在一起，团结协作，使青年励志社以一个团队　　的姿态一步步向新的辉煌迈进，此外办公室注重内部建设，力争使办公室成为一个优秀部门。过的一年里，在部门成员的紧密协作及其他部门的合作下，工作取得明显成效。　　2、主体部分　　详细介绍取得的成绩、存在的问题、今后努力的方向，忌口语化语句出现　　、署名　　人文社会科学学院青年励志社办公室XXX　　二〇一二年五月五日　　《总结报告》撰写要求　　一、内容要求：　　1.作为课程论文，《总结报告》的总体内容必须在课程讲座的内容范畴内，否则，视为“不及格”。　　2.《研究总结报告》的内容必须紧扣一个课程内容主题，并在论文封面上标明；《课程总结报告》的内容必须覆盖课程内容的全部主题；否则，视为“不及格”。　　3.《总结报告》必须用自己的语言展开叙述，形成一篇长度合格的完整学术论文；对引用的文字内容要表明出处；否则，视为“不及格”。　　4.《研究总结报告》的参考文献中，应选定一篇XX年以后出版的文献写出300字左右的阅读摘要，并打印或复印其全文，作为附录装订在最后；否则，视为“不及格”。　　二、格式要求：　　完全按相应“论文模版”提供的内容格式、排版格式要求形成《总结报告》；否则，降低分数、甚至视为“不及格”。　　三、其他要求：　　1.《总结报告》必须自己书写，不能从别处抄袭或相互抄袭；否则，视为“不及格”。　　2.《总结报告》应提供电子版文件一份及激光打印稿一份，在规定时间由学习委员或班长收齐，一次上交。