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- 2019-05-08 发布于湖北
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注意:本试题共三大部分、九道大题,满分150分,答题时间为3小时,所有答案均应写在由考场发给的专用答题纸上,答在其它地方为无效。
第一部分 管理学 (共 50分)
一、单项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分)
1.管理人员涉及组织的层次和管理幅度,确定各个管理部门和岗位,规定他的责任和权利。这些工作称为( )
A.职能分析 B. 管理规范设计
C. 组织结构设计 D. 协调方式设计
2.在下述哪种情况下管理幅度可以适当加大( )
A. 主管人员所处管理层次较高 B. 工作环境不稳定
C. 计划完善 D. 不同下属工作岗位的分布比较分散
3.管理层次较多而管理幅度较小的锥形组织结构的优点是( )
A. 缩短上下级距离
B. 管理严密、分工明确、上下级易于协调
C. 信息纵向流通快,管理费用低
D. 被管理者有较大的自主性、积极性和满足感
4.某商品市场上有甲,乙两家厂家,甲厂每个商品需花人工5个单位,而乙厂需人工1个单位,由此可得结论,乙厂的生产效率肯定比甲厂高(??? )? A. 错??????????????????????????B. 对
5.在日本有一个“未病学研究”,专门对亚
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